主任,各位副主任,秘书长,各位委员:
因工作需要,根据《中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》第四十四条和《广安市人民代表大会常务委员会任免国家机关工作人员办法》的规定,经五届广安市人民政府第2次常务会议研究,提请市人大常委会任命郑建军等人的职务。受罗增斌市长委托,现就提请郑建军等人任职的情况作简要说明,请予审议。
提请任命人员的基本情况
郑建军,男,汉族,1966年8月生(50岁),四川岳池人,中共党员,1986年8月参加工作,党校研究生文化。现任广安市人民政府党组成员,提请任命为广安市人民政府秘书长、广安市人民政府办公室主任。
政治坚定,素质过硬,大局意识强。该同志坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和习近平系列讲话重要精神,牢固树立了科学的发展观和正确的政绩观。立场坚定,对党忠诚,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和市委市政府的重大决定。具有较强的政治鉴别力和政治敏锐性,在大是大非面前,头脑清醒,旗帜鲜明,原则性强,有较高的政治理论素养。始终把加强党的建设作为首要职责,率先垂范,抓实抓牢班子建设、机关组织建设、干部人才队伍建设,驾驭全局能力较强。认真贯彻民主集中制,落实“三重一大”制度,作风民主,处事公正,切实发挥好牵头揽总、协调各方的作用。具有较强的公仆意识和为民情怀,思维敏捷,遇事冷静,应变能力较强。
勤学善思,勇于担当,攻坚意识强。该同志无论是担任卫生局局长还是卫生计生委主任,始终坚持解放思想、开拓创新,勤政高效、务实奉献,做到用心想事、用心谋事、用心干事,团结带领班子成员紧紧抓住影响制约全市卫生计生发展的突出问题,深入调查研究,大胆探索创新,加快建设群众满意的卫生计生事业。坚持理论联系工作实践,牵头撰写的《县级公立医院取消药品加成进展情况及对策建议》《广安市探索推进医疗卫生体制改革》两次获得省政府原副省长陈文华肯定性批示。坚持问题导向,着力克难攻坚,建立起全省唯一的市级新型农村合作医疗管理中心和覆盖市、县、乡、村的四级“120”急救应急指挥体系,解决了困扰广安卫生计生发展多年的历史遗留问题;争取四川大学华西医院全面经营管理广安市人民医院,成为省内推进分级诊疗制度,引导优质医疗资源下沉的典范。
务实进取,开拓创新,发展意识强。该同志组织协调能力较强,对上争取、对外增援、对内增压成效显著。先后争取全国人大副委员长陈竺率领中华医学会赴广安开展感恩小平活动、省卫生计生委主要领导联系广安,近三年共争取卫生计生项目573个,资金达5.48亿元。积极推进医疗卫生计生体制改革,180个基层医疗卫生机构和2771个村卫生室全面实施基本药物制度,市、县级医疗机构全面启动综合改革,取消药品加成,年均为老百姓药品费用支出在9000万元以上;新农合制度逐步完善,新农合参合率达99.7%,政策范围内报销比达77.6%。加快提升医疗卫生服务能力,先后实施了广安市全科医生临床培养基地、市人民医院第二住院大楼等525个建设项目,新增民营医疗机构31家,医疗机构新增床位2000余张,新增卫生专业技术人员1800余人,全市医疗卫生资源总量大幅增长。推进基本公共卫生服务均等化、重大疾病防控等工作,卫生应急能力不断提升,全市连续多年无重大传染病暴发流行,人均预期寿命不断提高。加强医德医风建设,研究出台了《广安市医疗事故纠纷责任追究办法(暂行)》等一系列规章制度,查纠了一批违法违规行为,有效维护了广大老百姓合法权益,行业形象逐步好转。
敬业奉献,严于律已,廉洁意识强。该同志认真落实党风廉政建设责任制,带头践行廉洁自律相关规定,筑牢拒腐防变的思想防线,没有出现不符合领导干部身份的言行。以身作则,以上率下,从严管理家人和身边人,没有出现违规违纪的行为。事业心和责任感强,勤奋敬业,宗旨意识和群众观念强,作风务实,经常深入基层调查研究,帮助群众解决问题,赢得了群众的好评。谦虚谨慎,为人正派,待人谦和,团结同志,在干部群众中有较高的威信。
主要不足:一是理论学习抓得不够紧;二是调查研究不够深入。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市人民政府秘书长、广安市人民政府办公室主任的合适人选。
熊祥俭,男,汉族,1968年1月生(49岁),四川广安人,中共党员,1986年8月参加工作,党校大学文化。现任广安市发展和改革委员会党组书记,市物价局局长,提请任命为广安市发展和改革委员会主任。
该同志政治思想过硬,党性观念较强,综合素质较好。能自觉运用中国特色社会主义理论武装头脑,认真贯彻执行党的路线、方针、政策和国家的法律法规。在思想上、政治上和行动上始终与党组织保持高度一致,在重大原则问题上政治坚定、态度鲜明,具有较强的政治原则和领导才能。面对新形势、新任务,始终把学习作为提高自身知识水平和综合素质的有效途径,不断提高驾驭工作的能力和自身综合素质。
该同志工作认真负责,勤勉务实肯干,工作实绩突出。始终保持昂扬的工作激情、良好的工作状态、饱满的精神风貌,与班子成员一道推动全市发展改革工作不断再上新台阶。强化经济综合管理,科学提出年度目标计划,定期组织开展经济形势分析,牵头编制完成广安“十三五”规划《纲要》。积极向上争取支持,多次带领委干部职工进京赴省,成功争取到国家中小城市综合改革试点城市、国家循环经济示范城市、国家生态文明先行示范区等“金字招牌”,争取广安至成都、武胜至成都动车成功开行,广安机场、武胜核电等重大项目得到中省支持;争取国家专项建设基金35.86亿元,争取金额位居全省前列。全力抓好项目投资,2015年投资总量突破千亿元大关;2016年,牵头开展好“项目年”各项工作,8个项目挤入省重点推进项目和重点支持项目。坚持不懈深化改革,牵头推动经济体制改革,统筹推进投融资体制改革、招投标制度改革和资源性产品价格改革,公务用车制度改革稳慎推进。切实加强物价监管,定期组织开展价格检查和重要商品价格监测,有效稳定了市场物价秩序。深入推动扶贫攻坚,牵头起草基础扶贫、生态扶贫、易地扶贫搬迁3个专项方案,2016年争取到扶贫专项资金70余亿元;多次带队到对口帮扶的贫困村走访慰问,选派2名党员到两个村担任第一书记。狠抓党的建设,党的群众路线实践教育活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育成效显著。2014年,在纪念邓小平同志诞辰110周年活动中作出积极贡献,被市委、市政府记个人三等功;2015年被广安市委表彰为践行“三严三实”优秀党员领导干部;2012年—2015年连续四年考核为“优秀公务员”。
该同志宗旨意识较强,遵守廉政纪律,保持公仆本色。严格遵守《领导干部廉洁从政若干准则》、“四项监督制度”、中央八项规定、省委省政府十项规定和市委市政府十一项规定,自觉做到“自重、自省、自警、自励”。时刻保持清醒头脑,没有利用职权违规干预建设工程招投标等经济活动,没有以个人或者借他人名义经商办企业,没有收取任何单位或个人的“红包”、礼金,没有利用职务便利为家人和亲友谋私利,始终保持清廉本色。加强对家人的教育管理,家人未出现任何违纪违规行为。
主要不足:在理论学习系统化方面还有待进一步加强。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市发展和改革委员会主任的合适人选。
赵胜强,男,汉族,1967年10月生(49岁),四川营山人,中共党员,1989年9月参加工作,在职硕士研究生文化。现任广安市经济和信息化委员会党组书记,市中小企业局局长,市信息化办主任,提请任命为广安市经济和信息化委员会主任。
党性观念过硬。该同志政治立场坚定,自觉与党中央保持高度一致,旗帜鲜明地拥护党的路线、方针、政策,在重大原则问题上态度鲜明,在政治上头脑清醒,不信谣不传谣;始终自觉拥护市委、市政府的决策部署,听从指挥,服从安排;认真贯彻执行党的民主集中制,自觉摆正位置,维护大局。
工作作风务实。该同志工作经历丰富,历任市政协办主持工作的副主任,市经委副主任,市发改委副主任、市驻重庆办事处主任,市政府副秘书长、市区域合作办主任等职,具有较强的组织领导能力、统筹协调能力和处理复杂问题的能力。多年来,该同志积极担负区域合作这一创新性工作,深化了渝广合作,推动了深广合作,开启了我市与天津、北京中关村等地的合作。2011年11月,促成广安市与深圳市签署《国家西部承接产业转移示范区—广安(深圳)产业园区合作框架协议》,开启深广两地产业务实合作;2014年8月,促成深圳市政府为广安(深圳)产业园授牌,并获深圳方面捐资1400万元支持广安发展;2015年8月,在深(圳)广(安)第二次市际联席会上,促成两地明确共建广安(深圳)产业园的合作模式;2016年10月,促成四川深广合作产业投资开发有限公司正式成立,作为广安(深圳)产业园主体;2017年1月12日,促成市政府与比亚迪公司签订《广安市跨座式单轨交通及公共服务纯电动汽车项目合作协议》《跨座式单轨产业项目投资协议书》,拉开了广安(深圳)产业园千亿级园区建设的序幕。2012年11月,争取到国家发改委出台《川渝合作示范区(广安片区)建设总体方案》,使广安享受多项特殊优惠政策;自2010年,已推动渝广经贸联席会议连续召开了7次,相关领域合作项目达200余个;2016年6月,促成实现川渝两省市经信委与广安市签订三方共建川渝合作共建产业园区协议;2016年10月成功筹办重庆经济协作区第十八次市长联席会议。2016年,实现天津高新区(广安)创新产业示范园启动建设,并争取到天津市滨海新区每年500万元专项合作资金支持广安发展;促成我市与中关村签署《构建协同创新共同体合作框架协议》,并在枣山园区成功挂牌中关村广安高新区。
自我要求严格。该同志认真履行党风廉政建设责任制,自觉遵守领导干部廉洁从政有关规定,能够吃苦,办事公道,生活俭朴,不搞小圈子,自觉管好家属、子女、亲友和身边工作人员,从未利用手中权利谋取私利。
主要不足:一是理论联系实际还不够深入;二是探索推进工作的方法还不够。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市经济和信息化委员会主任的合适人选。
刘贤述,男,汉族,1964年6月生(52岁),四川前锋人,中共党员,1983年8月参加工作,在职大学文化。现任广安市教育体育局党组书记,市政协港澳台侨民宗委副主任(兼),提请任命为广安市教育体育局局长。
思想政治素质高。该同志坚持党的指导思想,自觉加强党性锻炼和道德修养,理想信念坚定,具有较强的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,思想上、行动上始终与党中央保持高度一致,大是大非面前态度鲜明、立场坚定,能有效将政治信念体现到修身律己、干事创业的方方面面。
统筹协调能力强。统筹兼顾,综合协调,协助市委领导处理了大量工作,统筹驾驭工作能力强。定位得当,立足当好参谋助手,积极审慎向分管领导提出工作建议,及时传达分管领导工作意图,既不“越位”,又不“代庖”,以准确定位推动市委政府重大决策部署有效贯彻落实。协调有力,综合协调,指导督办,累计审核处理重要文稿200余篇,召开协调会处理事务200多项,直接牵头指导部门承办市运会、“五下乡”等会议活动80余次,协助完成邓小平“三个面向”教育思想暨教育改革发展研讨会、2016年广安国际红色马拉松赛等大型活动60余项。善抓重点,与卫生和计划生育委员会研究疾病应急救助制度和取消药品加成补偿办法,推行“互联网+医疗”“华西+广安”模式,探索建立医联体,推进医疗卫生体制改革。提出构建“大群团”工作建议,促进市群团服务中心建成使用。提出并协调设立县级惠民帮扶专项资金,出台规范性文件,改变了落后现状,广安惠民帮扶工作首次获得省上表彰。敢抓难事,积极推进校安工程和平安和谐校园建设,教育系统总体平安稳定。研究加强医德医风建设、构建良好医患关系新办法,指导促进医患纠纷规范处置。用法治方式应对互联网时代的群体性事件,一些网络舆情得到有效控制和处置。直面困难,妥善处置了广职院与广安电大整合遗留、原新华书店改制人员重复上访、广电网络与电信公司数字电视信号传播权属纠纷等问题。
履职尽责成效显。真抓实干,勇于创新,所协助和负责的工作都取得了新进展和突出成绩。做好参谋服务,组织、参与全市性课题调研,在缓解城区学校“入学难”、推动“普职融通”、义务教育学制改革试点、妇女小额贴息担保贷款、残疾人康复中心建设、高端轻工与服装产业发展等方面建言献策,撰写并发表《实施民生工程推进脱贫攻坚》等多篇调研报告或对策文章,为领导决策当好参谋。工作务实创新,用新发展理念引领工作,协调推进部省共建教育改革发展试验区、公共卫生、公共文化服务体系建设、文化体制改革。推动落实党委(党组)意识形态工作责任制实施办法,宣传思想阵地建设、意识形态安全和社会主义核心价值观建设等工作取得了新成就。民生成效显著,作为惠民办主任,在牵头揽总、安排部署、舆论引导、协调服务、督查考核上下功夫,抓好民生工程和惠民帮扶工作组织实施,全面完成省、市民生工作目标任务,广安在省上民生考核中连年得满分,工作经验在全省多次交流和推广。特别是经过个人努力协调和争取,民生工作得到市委政府更多重视关注,既单列考核奖惩,又纳入综合绩效,全市上下民生氛围浓厚,民生工程工作群众满意度常年保持在98%以上,我市被评为全国优秀民生改善典范城市。
廉洁从政形象好。坚持把党规党纪挺在前面,严守政治纪律和政治规矩,带头贯彻执行廉政准则和中央八项规定精神,坚持民主集中制原则,依法行政,坚守底线。认真履行“一岗双责”,把廉政建设贯穿于抓班子、带队伍、干工作、建家风全过程,个人做到了清白为人、干净干事,在干部职工中威信高、口碑好。
主要不足:一是工作上有时求稳求全,大胆开拓不够;二是对个别影响和制约发展的深层次矛盾和问题研究不够。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市教育体育局局长的合适人选。
何君,女,汉族,1965年11月生(51岁),四川邻水人,中共党员,1988年7月参加工作,大学文化。现任广安市科学技术和知识产权局党组书记,提请任命为广安市科学技术和知识产权局局长。
忠于党,理想信念坚定。坚持中国特色政治理论引领,深入学习领会党的十八届五中、六中全会和习近平总书记系列重要讲话等精神,坚决贯彻落实党的路线、方针、政策以及重大决定和工作部署。拥有坚定的政治立场和较高的政治敏锐性,忠于党的事业,在历次重大政治事件中、大是大非面前头脑清醒、立场坚定,在政治上、思想上、行动上自觉与党中央保持一致。
勤于干,大局意识较强。坚持服从安排,先后担任过广安市计划生育委员会党组成员、副主任,华蓥市委常委,华蓥市委常委、纪委书记,广安市人口和计划生育委员会党组书记、主任等领导职务,熟悉基层情况,组织协调能力和大局意识较好。在担任人口和计划生育委员会党组书记、主任期间,针对出生人口性别比失衡、人口计生困难群体扩大等现象,主动作为,探索建立了打击“两非”联动机制和人口后备金制度,有效遏制了出生人口性别比失衡现象,延伸了关爱人口计生困难群体链条,获得上级领导的充分肯定和困难群众的高度满意。
善于钻,工作业绩突出。2014年任广安市科学技术和知识产权局党组书记、局长以来,狠抓班子凝聚力和队伍战斗力建设,贯彻落实市委市政府创新驱动发展战略部署,坚持大力发展“院士经济”,实现成立清华大学广安新能源研究院、设立三校科商集团、引进人造蓝宝石项目、高新技术产业从小到大等一大批成果,获得了省委书记王东明等领导的批示肯定;依托厅市会商、区域协同创新等机制,优化了科知工作环境,实现中省项目资金和市本级财政投入突破性增长;突出科技惠民利民,争取上级科技扶贫资金1022万元,带动1.5万群众增收致富;市科知局连续三年在全省知识产权工作会上作经验交流发言,连续两年在市委市政府年终绩效考核中评为一等奖;个人多次获得荣誉称号,2015年被省政府表彰为“第三届中国(绵阳)科技城国际科技博览会先进个人”,2014、2015年被广安市委市政府考核为优秀。
严于己,廉洁形象良好。坚持依法行政,认真落实党风廉政建设“两个责任”和党建工作责任制,在干部任免、重要项目安排、大额资金使用或重大决策等问题上,严格按照规定程序进行集体决议,没有利用职权和职务影响为自己、家人及亲朋好友谋取不正当利益的现象。积极配合派驻纪检组工作,加强对责任对象的严格要求、严格教育、严格监督、严格管理,全局未发现违纪违规行为,树立了良好形象。
主要不足:一是深入基层不够,调查研究工作有待加强;二是对队伍建设监督力度不够,平时口头教育的多,日常监管机制还不够完善。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市科学技术和知识产权局局长的合适人选。
王峰,男,汉族,1971年2月生(45岁),辽宁本溪人,中共党员,1992年7月参加工作,大学文化。现任广安市人民政府党组成员、副市长,市公安局党委书记、督察长,提请任命为广安市公安局局长。
政治立场坚定,大局观念强。认真学习中国特色社会主义理论体系和习近平总书记系列重要讲话精神,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,在大是大非面前头脑清醒,立场坚定,具备较强的政治敏锐性和政治鉴别力,在政治上、思想上、行动上始终与党中央保持高度一致。
熟悉公安、司法、信访和应急管理工作,善于攻坚克难,大局意识和工作能力强。先后担任新津县公安局党组书记、局长,成都市公安局武侯分局政委,成都市政府驻京办副主任兼市信访局副局长,成都市金牛区政府副区长、公安分局局长,成都市公安局党委委员、副局长,广安市人民政府副市长、市公安局党委书记、局长、督察长等职务,领导工作经验较丰富。工作中能够摆正位置,坚持对上负责与对下领导的协调统一,在班子中讲团结讲风格,表率作用发挥较好。视野开阔,业务水平较高,工作有冲劲、有办法,善于处理突发事件,有较强的应急处置能力。
勤勉务实,思路清晰,有较强的事业心责任感,工作成效较明显。任成都市公安局党委委员、副局长期间,狠抓“机制落实”,全力推进命案必破和“打黑除恶”。强力推进命案侦破工作,深入重大现场,协调诸警种逐步建立完善命案防范措施,努力减少命案发生。突出“合成作战”,创新打击犯罪新机制应对侵财犯罪。探索建立集群作战模式,以打击网络应对犯罪网络,实现对犯罪集团和犯罪网络的集群式摧毁。深入推进打击制贩合成毒品犯罪和“飓风扫毒”行动等禁毒专项行动,先后建立《成都市禁毒工作责任制》、缉毒三级破案等机制。立足“建用并重”,狠抓信息化深度应用和服务作战。积极推进“鹰眼”大数据平台建设,通过了由四川省科技厅组织的科技成果鉴定,进入全国领先水平。积极推进扁平化指挥平台建设,提升了扁平指挥、精确处置、综合作战的水平。2016年10月任广安市人民政府副市长、市公安局局长以来,紧紧围绕市委、市政府中心工作,认真贯彻落实党的路线、方针、政策,不断强化理论武装、肩扛守土之责、保持清正廉洁。组织“平安广安·利剑行动”严打整治、开展“讲政治、守规矩,强执行、争一流”纪律作风教育整顿活动、建立督导巡查工作机制,有力地推动了广安公安业务工作和队伍建设。圆满完成G20、西博会、2016广安国际红色马拉松赛、中共广安市第五次代表大会等大型活动安保工作。圆满完成武警四川总队川东片区“卫士16”军事演习、川东战区跨区域高层灭火救援实战演练。成功处置“8.20”岳池杨天直、“12.7”邻水包玉贞、“11.25”前锋龙滩煤矿事故等案、事件,协助云南永善处置“11.15”涉广交通事故。
坚持原则,沉稳干练,群众基础较好。性格平和,待人坦诚,关心同志,有亲和力,群众口碑较好。
主要不足:工作中有时有急躁情绪,批评同志有时不注意方式方法。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市公安局局长的合适人选。
汤文辉,男,汉族,1965年8月生(51岁),四川武胜人,中共党员,1985年8月参加工作,党校研究生文化。现任广安市纪律检查委员会副书记、广安市纠风办主任、市预防腐败局局长,市政协提案委副主任(兼)、市直机关工委委员(兼),提请任命为广安市监察局局长。
政治立场坚定,党性观念较强。该同志认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,学习习近平总书记系列重要讲话,有较高的政策理论水平和处理实际问题的能力。自觉加强党性修养,坚定理想信念,有较强的政治敏锐性和政治鉴别力,在重大原则问题上头脑清醒、旗帜鲜明。坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和市委重大决策部署,在政治上、思想上和行动上始终同党中央保持高度一致。
坚持求真务实,勇于开拓创新。该同志先后担任市科技局局长,市纪委副书记、监察局局长等职务,经历多岗位锻炼,做到干一行、爱一行、钻一行,以求真务实的作风,狠抓工作落实,开创工作新局面。任市纪委副书记、监察局局长以来,坚持围绕中心、服务大局,统筹谋划抓重点、讲究策略破难点、创新制度抓规范,整体推进党风廉政建设各项工作。一是提升信访规范化水平。出台《广安市纪检监察信访举报工作责任追究办法》,厘清工作责任,推进信访举报工作主体责任和监督责任落实。深化党风廉政建设“天成指数”动态预警机制,约谈指数排名靠前的单位主要负责人和纪检组织负责人。二是抓好监督执纪问责。认真组织调查处理中巡组交办邻水县有关县处级干部信访等问题;组织开展庸懒散浮拖问题专项督查,对暗访发现个别干部上班时间打游戏问题,责成给予当事人免职等处理,并倒查追究相关领导的责任。三是推进预防腐败工作。牵头主抓“广土”工程廉洁机关、廉洁家庭建设,指导市住建局等单位深入开展“积极预防、系统治理”工作,督促抓好违规从事营利性活动等6个专项治理,取得较好实效。四是探索纪检体制改革。在全省率先制定出台《区市县纪委书记、副书记提名和考察工作办法》,明确提名考察工作原则、责任主体、具体程序,建立后备人才库,该办法被省内外多地学习借鉴。五是狠抓自身建设。在全市纪检监察系统部署开展“安辑·砺炼”专项行动,全面提升纪检干部综合素质;制定《关于加强纪检监察干部监督的实施意见》等制度,开展纪检监察系统“庸懒散浮拖”问题专项整治,对纪检监察干部严格教育、管理和监督。
善于组织协调,凝聚工作合力。该同志对涉及多部门的工作,敢于主动牵头,善于协调各方,形成推动工作落实的整体合力。在抓“积极预防、系统治理”工作中,注重发挥各责任单位和责任人员的作用,及时研究解决发现的问题和困难,推动工作落地落实。按照预防腐败“广土”工程的要求,努力在夯实廉洁基石、扎实开展专项活动、努力丰富廉洁载体、系统建立评价机制等方面着力,督促相关单位和部门健全完善配套制度,加强组织领导,注重示范引领,严格考核奖惩,通过加强组织协调,发挥相关部门的职能作用,推进了廉洁机关、廉洁家庭、廉洁企业等工作深入开展。协调有关职能部门组织开展了制止公款出国(境)旅游、清理“小金库”、治理“庸懒散浮拖”等专项工作,促进了中央“八项规定”、省委“十项规定”和市委“十一项规定”等制度的落实。
严格要求自己,保持清正廉洁。该同志始终保持积极进取的精神状态、平常平和的心态,加强自身修养,以诚待人、谨言慎行,在班子内顾大局、讲民主,在分管范围内注重团结,调动分管同志的积极性。恪守公道正派,心中始终装着“公平正义”四字,坚持原则、严守纪律、从严执纪,严格按照党的纪律和国家法律法规办事,守正道、说真话、办实事、作表率。常怀律己之心,带头严格执行廉洁自律各项规定,在管好自己的同时,管好亲属和责任对象。
主要不足:一是与同志们交心谈心不够,二是理论学习的系统性不够。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市监察局局长的合适人选。
郭山,男,汉族,1971年10月生(45岁),四川南充人,中共党员,1993年7月参加工作,在职大学文化。现任广安市民政局党组书记,提请任命为广安市民政局局长。
政治思想素质好,党性观念强。深入学习领会习近平总书记系列重要讲话精神,坚持中国特色政治理论引领。认真践行党的群众路线、“三严三实”和“两学一做”要求,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,有很强的事业心和工作责任感,组织纪律性强,在原则问题和重大事件上立场坚定,旗帜鲜明。政治鉴别力和政治敏锐性强,在大是大非面前始终保持头脑清醒,在政治上、思想上、行动上与党中央保持一致。
经历多岗位锻炼,熟悉党务、纪检监察、财政、审计、民政等工作,组织领导和协调能力较强。先后在华蓥市审计局、市审计局、市委办、广安市驻成都办事处、市民政局等单位工作,担任或挂职过市委办行政科长、信息科长、纪检员,广安市驻成都办事处副主任、主任,省工商行政管理局市场规划管理处副处长,广安市民政局党组书记、局长等职,积累了较为丰富的工作经验。在担任广安市驻成都办事处副主任、主任期间,紧紧围绕市委、市政府重点工作,积极协调争取省级各部门对我市各项工作的支持,积极做好我市参加西博会等重大活动的后勤保障工作,为全市招商引资和经济社会发展作出了应有贡献。
思路清晰,重点突出,点子办法多,创新意识强,工作成效明显。自担任市民政局党组书记、局长以来,善于把全局干部职工对全面建成小康社会的美好愿望凝聚成干事创业的正能量,紧紧围绕全市经济社会发展大局,坚持改革创新,全力提升民政管理服务水平,推动民政事业持续健康发展,各项目标快速高效推进,市政协民主评议民政工作满意度100%。积极做好双拥工作,争取全国双拥考评管理信息系统培训班在我市举办,受到与会人员一致好评。顺利通过创建全国双拥模范城工作考评验收,成功实现创建全国双拥模范城“四连冠”。致力精准扶贫,将农村低保保障标准提高到3120元/人·年,超过全省低限水平,在全省率先实现农村低保标准与国定扶贫标准两线并轨。对建档立卡贫困户中的农村低保户特殊生活补贴增发差额的100%。将城市特困人员分散供养标准统一为450元/人·月,集中供养标准统一为550元/人·月;农村特困人员分散供养标准调整为320元/人·月,集中供养标准调整为450元/人·月,超过全省低限水平。同时,统筹抓好其他民政工作,各项工作稳妥高效推进。善抓班子、带队伍,全面加强民政干部队伍建设,在市纪委“政风行风群众满意度”测评中,我局位居前列。通过多方协调,成立了广安市慈善事业促进中心和广安市凤凰山公墓管理所。积极推进养老服务体系建设,成立了广安市老年人协会,广安市老年大学即将开班运行。认真履行党建工作责任制,切实加强基层党组织建设,创新开展党代表直接联系服务群众工作。
作风务实,处事稳重。为人直率,待人坦诚。公众形象和群众口碑较好。
主要不足:一是学习的深度和广度不够;二是创新意识还需进一步提高。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市民政局局长的合适人选。
胡年军,男,汉族,1972年7月生(44岁),四川广安人,中共党员,1994年7月参加工作,大学文化。现任广安市司法局党组书记,提请任命为广安市司法局局长。
勤学善思,政治品质过硬。正确处理工学矛盾,坚持勤学、勤思、勤用,系统深入学习党的十八届三中、四中、五中、六中全会、省委十届九次全会和市第五次党代会以及习近平总书记系列重要讲话精神,深入学习党章党规党纪、法律法规和业务知识,全面提升理论水平、政治素养和业务能力。带头讲党性、重品行、作表率,理想信念坚定,对党忠诚,在政治上、思想上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,不折不扣地贯彻中央、省委和市委的方针政策和决策部署。
多岗锻炼,工作能力突出。先后担任过市检察院反贪污贿赂局副局长、邻水县检察院副检察长、市纪委纪检监察二室主任、市纪委常委、市委群工局局长等职务,经历多岗位锻炼,积累了较为丰富的领导工作经验,组织协调能力强,工作思路清晰,思维活跃,敢抓敢管、勇于担当,改革创新和驾驭全局能力较强。在担任市委群工局局长期间,从贯彻依法治市方略入手,坚持用法治思维、法治理念和法治方式抓好信访工作,深入排查化解矛盾纠纷,扎实开展领导干部接访下访,推行既规范信访工作、又规范信访行为的“双向规范”举措,全市信访工作步入法治化轨道,其经验做法得到省上的充分肯定和高度认可,在全省推广。
务实创新,工作成效明显。2016年8月调市司法局任职以来,迅速融入角色,认真学习业务知识,深入基层调研,大胆创新,主动作为。指导编制全市“七五”普法规划,纵深推进法治宣传教育,我市的领导干部学法用法工作经验全省交流。深入推进社区矫正“规范化建设推进年”活动,专群结合的社区矫正机制日臻完善。加强基层人民调解组织建设,深化人民调解广安模式,全力推进和谐广安建设。引导律师全面服务经济社会发展,巩固和发展基层法律服务,全力推进公共法律服务体系建设,积极助力脱贫攻坚,切实为广安决胜全面小康、建设经济强市提供了优质高效的法律服务和法治保障。全面落实从严治党要求,切实履行第一责任人职责,扎实开展“两学一做”学习教育,提升党员队伍素质,夯实基层党建基础,党建工作成效明显,四川信和信律师事务所党支部被中共中央表彰为“全国优秀基层党组织”。
作风民主,严格廉洁自律。严格执行民主集中制,善于虚心接受不同意见,科学民主决策,凝聚工作合力。坚持以身作则,模范遵规守纪,作风公道正派,为人坦诚谦和,生活情趣健康,公众形象和群众口碑好。
主要不足:一是调研不深入,对司法行政基层工作了解不够;二是安排工作、谈心谈话过于直接,不注重方式方法。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市司法局局长的合适人选。
屠明春,男,汉族,1966年9月生(50岁),四川营山人,中共党员,1986年7月参加工作,在职大专文化。现任广安市财政局党组书记,市国资委主任,市政协农业委副主任(兼),提请任命为广安市财政局局长。
政治坚定,对党忠诚。把学习中国特色社会主义理论等党的政治理论作为政治自觉;深刻领会习近平总书记重要讲话的内涵,理论素养扎实;理想信念坚定,坚信共产党人的政治理想,能自觉将实现两个“百年目标”与自身追求、实现自我价值相统一。多次在全市食品药品监管系统会议、本单位职工会上开展“党的十八大精神”“共产党人利义观”和“依法治国与食品药品监管”等党性党风时政教育辅导,准确传达党的政治主张、政策走向。对党内不正确的思潮、错误的潜规则敢于抵制,善于从保持党的先进性、维护党的执政基础出发,深入思考总结治党治国成败经验,勇于从一名基层党员领导干部的角度探寻治党之策。
好学善思,勇于担当。坚持把学习当作一种必需的生活方式,自觉加强时政、管理及专业知识的学习,领导素质和艺术有了较大提高。注重学用结合,创新工作理念,探寻工作方法,提升工作效果。在党建工作上,以上率下,做到了党建工作与业务工作“三同”,严格落实党建工作第一责任;在干部管理上,出台“问责办法”,实行“三查”制度,加强作风巡查,干部队伍敬业奉献精神显著提升;在食药监管中,坚持统一指挥、突出重点、分级负责、密切配合的工作理念,实行大要案件等重点类型案件由市局统一部署、突出重点、集中打击的办案方式,集中查处了“问题豆芽”“注水牛肉”和“冷冻食品”等一批典型案件;围绕创建全国文明城市和保障食品药品安全,创造性开展“食品药品安全亮剑行动”等系列专项整治、食品安全追溯体系建设、食品安全责任保险、“明厨亮灶”工程,大大提升了食药监管的现代化、科学化水平;近三年来,全市查办的食品药品违法案件数量年年上升,2015年突破了千件大关,有效地震慑了食品药品违法犯罪行为,全市食品药品安全形势稳定向好,群众对食品药品安全满意度居于全省前列,较好地维护了群众“舌尖上”的安全。
勤勉爱民,务实创新。该同志爱岗敬业,雷厉风行,办事节奏快、效率高。大局观念较强,凡是组织安排的工作,都能从大局出发,不讨价还价,不阳奉阴违,不推诿塞责。能自觉维护团结,从不追逐名利,做到了大事讲原则,小事讲风格,以大局为重,以工作为重。宗旨观念较强,经常深入群众,广泛问政于民、问计于民、问需于民,听民声、保民安,深受基层干部群众的欢迎和好评。特别是脱贫攻坚工作中,经常利用自己休息时间,带领干部职工深入定点联系的前锋区虎城镇柏树村,开展精准扶贫结亲结对帮扶活动,切实为贫困村和贫困户的花椒产业发展、基础建设、增收致富献计出力。在食品药品监管体制改革、“四有两责”落实、基层食品药品监管所建设等几项重点工作中,深入调研思考,全面剖析了影响食品安全的体制机制性障碍,提出了系列重大举措建议,为党委政府加强食品药品安全工作提供了很好的决策参考。
廉洁自律,作风正派。坚守道德底线,自觉保持高尚的情趣爱好,能够抵制低俗风气。带头执行廉洁自律规定,遵守“八项规定”各项要求,注重发挥表率作用。坚持依法行政,认真贯彻民主集中制原则,在重大问题上坚持集体决策、科学决策和依法决策。为人正直,对人真诚、与人友善,顾大局、识大体,生活朴素,作风正派。
主要不足:一是深入基层调研还不够;二是促进食品药品产业发展着力还不够。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市财政局局长的合适人选。
刘代忠,男,汉族,1967年3月生(49岁),四川营山人,中共党员,1986年8月参加工作,党校大学文化。现任广安市委组织部副部长,市人力资源和社会保障局党组书记,市公务员局局长,提请任命为广安市人力资源和社会保障局局长。
讲政治,理想信念坚定。时刻不忘初心,树牢宗旨意识,自觉参加“三个代表”“党的群众路线教育实践活动”“三严三实”“两学一做”等学习教育,始终保持献身党的事业、服务人民群众的理想信念。贯彻执行党的路线、方针、政策和中省市重大决策部署态度坚决,在重大政治原则问题上是非分明,立场坚定,关键时刻头脑清醒,旗帜鲜明。始终把学习实践作为永恒主题,平时坚持读书看报,认真学习国家法律法规和重大产业政策,坚持学以致用,用以促学,指导实践,理论水平、领导决策和驾驭复杂局面的能力不断增强。
讲奉献,工作业绩突出。经历多岗锻炼,组织协调和统筹驾驭能力较强。该同志履职商务工作战线期间,全市商务经济快速发展,2009年以来,全市社会消费品零售额从161.1亿增长到413.5亿元,年平均增幅22.37%;服务业增加值从140亿元增长到322.1亿元,年均增幅18.18%;外贸进出口从1亿美元增长到10亿美元,外资利用总和达到了4.6亿美元;限上商贸企业从26户扩增至现在的500户;规上服务业企业从无到有,现在发展到143户。广安成为全省现代服务业综合改革示范市、省级电子商务示范市、省级现代物流示范市,2013年和2015年被评为全省商务综合目标管理先进单位。2015年市电子商务产业组、现代物流产业组、市商务局均获绩效考核一等奖。服务业增速在2014年、2015年蝉联全省第一,社会消费品零售总额增速位居全省前列,商务经济跻身全省第一方阵。该同志履新市人力资源和社会保障局局长的短短3个月,迅速转变角色,恪尽职守、履职尽责,不负重托地推动人社事业实现了“十三五”良好开局。2016年,全市就业形势保持总体稳定,城镇新增就业5.51万人,失业人员再就业1.27万人,城镇登记失业率控制在3.68%;社会保障水平持续提升,城乡居民基本医疗保险整合稳步推进,社会保险“五险统征”有序实施,经办服务日趋便民化,现全市企业职工基本养老保险覆盖人数达46.56万人,城乡居民养老保险覆盖人数达135.92万人、参保缴费人数达54.18万人,城镇基本医疗、失业、工伤、生育保险参保人数分别达89.62万人、10.57万人、11.76万人、6.17万人;脱贫攻坚卓有成效,率先在全省推行村级公益性岗位开发,率先在全省实行“按期测评、以效定绩”的就业扶贫验收方案,率先在全省推行为城乡建档立卡贫困适龄人员代缴城乡居民基本养老保险费政策,探索开创了人社扶贫“广安模式”,并在全省范围予以推广。同时,人事人才工作不断强化,收入分配格局持续优化,和谐劳动关系日渐巩固。2016年,市人社局被省人社厅评为全省人力资源社会保障工作成绩突出单位。
讲团结,带好班子队伍。注重与班子成员团结协作,分工合作,不推诿卸责。认真贯彻执行民主集中制,将民主贯穿到决策部署、选人用人、依法行政、企业服务等各个方面,不搞“一言堂”。牢固树立“一盘棋”思想,加强沟通,充分调动党组成员和其他同志参与的积极性和主动性,认真听取局班子成员意见和建议,使局党组的决定得到迅速有效的贯彻执行。对班子成员坚持放心、放手,工作上严要求,具体工作不干预,促进其更好地服务全市商务经济社会发展。深化政务公开和党务公开,规范办事程序,切实改进了机关作风,提升了服务效能。在全局开展“9+3”“庸懒散浮拖”等专项治理活动,推进机关作风转变,着力打造出一支“忠诚、干净、担当”的新时期商务干部队伍。
讲操守,公仆形象良好。该同志作风正派、为人正直、办事公道,生活俭朴,对自己要求严格,在干部群众中威信较高。该同志严格遵守领导干部廉洁从政各项规定,认真贯彻落实党风廉政建设责任制,经常对局班子成员开展廉政谈话,进行廉政教育,严格要求廉政责任对象和工作人员,7年来未发现本部门因不廉洁问题出现违纪违法行为。该同志凡要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己坚决不做;对自己管理的人员,不偏袒、不遮掩缺点。从未利用手中的权力经商办企业,从未违反规定插手工程招标、物资采购等经济活动;从未借节假日和喜庆等事宜收受单位和个人钱物;从不借开会、考察、培训之机变相公费旅游和铺张浪费。到基层轻车简从,从不增加基层负担。始终保持清醒头脑,随时敲响廉洁警钟,自省自重,慎独清廉。
主要不足:一是与干部职工沟通交流不够;二是平时忙于具体事务,到基层调研不够。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市人力资源和社会保障局局长的合适人选。
田运富,男,汉族,1967年9月生(49岁),四川岳池人,中共党员,1989年8月参加工作,大学文化。现任广安市环境保护局党组书记,提请任命为广安市环境保护局局长。
政治立场坚定,政治敏锐性强。坚持党的路线、方针、政策,深入学习贯彻党的十八大以来中省市全会精神,时刻牢记为民服务宗旨。在原则问题和重大事件上,始终坚持与党中央保持高度一致,坚决维护市委、市政府的重大决策部署,有较强的政治鉴别力和政治敏锐性。
历经多岗锻炼,工作成效实。先后担任过乡镇长,市经济技术开发区管委会副主任,市政府副秘书长、市金融办主任,市环保局党组书记、局长职务。在担任市政府金融办主任期间,始终坚持以加快现代金融业发展为统揽,以金融改革创新为动力,以扩大金融信贷投放为重点,以支持经济稳增长促发展为目标,以金融市场安全稳定为前提,积极开展“送金融入园进企业”银政企金融对接活动,狠抓金融信贷投放,加大企业上市培育力度,主动帮助企业化解信贷违约风险,创新开展农村产权抵押融资试点和小额贷款保证保险试点,助推了全市经济社会发展。全市金融机构存款余额由2013年初的937.13亿元增长到1529.78亿元,增长63.24%;金融机构贷款余额由2013年初期的341.39亿元增长到594.06亿元,增长74.01%。培育壮大金融机构和准金融机构72家,其中银行业金融机构19家,保险公司25家,证券营业部6家,融资性担保公司和小额贷款公司22家。全市27家企业成功在成都(川藏)股权交易中心挂牌。担任市环保局党组书记、局长后,团结全局干部职工,认真贯彻落实中央“五大”发展理念,以改善环境质量为核心,深化环保宣传,加大项目争取,严格执法监管,强力推进大气、水和土壤污染防治“三大战役”。2016年全市环境空气质量达标率79.2%,较2015年提升2.5%,PM2.5、PM10年平均浓度分别为46.23微克/立方米、77.9微克/立方米,较2015年分别下降3.7%、9.4%;全市5个国省控断面水质全部达标,其中嘉陵江稳定达地表水Ⅱ类水质,渠江稳定达地表水Ⅲ类水质(75%时间达到Ⅱ类水质),城市集中式饮用水水源地水质达标率为100%;削减化学需氧量1020.5吨、氨氮132.9吨、二氧化硫17933.06吨、氮氧化物11885.64吨,削减比例分别是为1.16%、1.49%、34.1%、34.9%,全面完成省政府下达的目标任务。全市生态环境指数保持良好。
坚守廉洁底线,清廉作风硬。注重讲党性、重品行、做表率,自觉执行党风廉政建设相关规定,坚决守住廉洁底线和纪律红线。同时,按照“一岗双责”总体要求,切实履行了党风廉政建设主体责任,教育干部职工时刻绷紧廉洁从政弦,正确行使手中权力,自觉筑牢拒腐防变的思想防线。
主要不足:一是理论联系实际不够,深入基层调查研究偏少,对影响和制约广安跨越发展的深层次问题缺乏深入思考;二是调动干部职工工作积极性和主动性不够。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市环境保护局局长的合适人选。
王小兵,男,汉族,1966年8月生(50岁),四川前锋人,中共党员,1989年7月参加工作,党校大学文化。现任广安市住房和城乡建设局党组书记,提请任命为广安市住房和城乡建设局局长。
政治过硬,立场坚定,思想素质高。具有较强的政治敏锐性和鉴别力,贯彻落实党的路线、方针、政策态度坚决、行动迅速。认真学习党章党规、习近平总书记系列重要讲话,撰写了多篇理论调研文章,具有较宽的知识面和较高的政策理论水平,系全省城建规划类递进培养对象。大局意识强,作风民主,能够广泛听取各方面意见,认真贯彻执行民主集中制,积极维护班子团结,善于营造团结干事的良好氛围。
思路清晰,经验丰富,创新能力强。思维敏锐,工作点子新、办法多,善于立足地方实际,不断探索适合行业科学发展路子。任现职以来,在城市建设方面,提出了以“完善城市功能,改善人居环境”为目标,统筹推进城市交通、综合管线、公共服务设施配套的思路,取得明显成效,广安成功创建中国新型城镇化建设示范市、国家智慧城市试点城市、全省环境优美示范市、全省海绵城市试点市。在推进住宅产业现代化方面,组织出台了相关政策文件,积极参与装配式建筑产业促进立法工作,在全省率先启动了装配式建筑产业促进地方立法工作,通过推行“大招工+拆迁异地安置+按揭买房+精准扶贫+土地漂移”的广安模式,大力推广装配式建筑,广安成功创建为国家住宅产业现代化综合试点城市,并被纳入四川省首批建筑产业现代化试点市。在党风廉政建设方面,从强化落实主体责任入手,探索实施廉洁风险迹象精细化记分管理,推行落实主体责任“一本、一卡、一诺、一书、一考”五个一举措,建立“四二三三”全覆盖廉政谈话提醒制度,干部职工法纪意识明显增强,工作作风明显转变,行业形象大幅提升。
履职尽责,勤勉务实,工作成效好。该同志任现职以来,面对国内经济下行压力持续加大,改革发展稳定任务异常艰巨的形势,始终专注发展定力,尽心履职、勇于作为,推动了各项工作全面开展。市民广场及文化综合体建成投用,广安南站及站前广场、枣山大道、站前大道等全面建成,金安大道、建安路、五福西路、环溪一路、广宁路等城区主干线环境风貌整治全面完成,城市慢行系统、污水处理厂、保障房建设等一批惠民利民工程深受好评,东南片区、广安经开区、枣山园区、协兴园区市政基础及公共配套设施逐步完善,城区面貌焕然一新,辐射带动能力不断增强,300平方公里的组团城市已具雏形。以“百镇建设行动”和特色集镇建设为抓手,加快推进以人为核心的新型城镇化进程。全市50个特色集镇累计完成投资40.92亿元,城镇生活垃圾收运和处理率均达100%,90%的行政村已建立“户定点、村收集、乡运输、县处理”的垃圾处理体系,协兴镇等13个乡镇被列入全国重点镇,武胜县白坪乡高洞村被央视评为2014年“中国十大最美乡村”,飞龙镇卢山村被评为“中国最美休闲乡村”。切实加强房地产行业管理,全力消化商品房库存,全市房地产开发投资年均增长21.2%,房地产业对地方财税贡献率达39.5%,房地产业发展总体平稳健康。始终把改善民生作为发展落脚点,注重倾听群众诉求,先后解决了巴广渝高速拆迁户还房规划设计、城区安置房“两证”办理、建设项目拖欠民工工资等一批群众期盼、社会关注、企业关心的热点难题。
廉洁自律,处事稳重,群众口碑佳。能严格要求自己,认真执行、严格遵守党纪国法和廉洁从政的各项规定,按照“一岗双责”的要求抓好党风廉政建设,带好班子队伍,管好配偶、子女以及身边工作人员。为人诚实正直,豁达宽厚,谦虚谨慎,关心同志,亲和力强,在干部群众中威信高、口碑好。
主要不足:一是深入基层还不够,调查研究不够深;二是工作有时囿于程序,创新不够大胆。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市住房和城乡建设局局长的合适人选。
王晓明,男,汉族,1963年11月生(53岁),四川营山人,中共党员,1986年7月参加工作,大学文化。现任广安市交通运输局党组书记,提请任命为广安市交通运输局局长。
勤学善思,政治素质过硬。始终坚持党性原则和根本宗旨,具有较强的政治敏锐性和鉴别力,在思想上、行动上和党中央及上级党委、政府保持高度一致。善于用科学理论武装头脑,能严格贯彻落实党委政府的各项决议,在重大事件上立场坚定,旗帜鲜明。勤于学习,思维活跃,思想解放,政策理论水平和业务素质较高。认真践行党的群众路线教育实践活动、“三严三实”“两学一做”等学习教育要求,经常深入基层,帮助解决群众关心的重点难点问题。
锐意进取,工作实绩突出。经过多岗锻炼,能力全面,思路开阔,既有全局观念和统筹谋划能力,又有丰富的实践经验和业务技能,爱岗敬业,主动作为,工作定位高,办法措施实、落实效果好。科学编制《广安市交通运输“十三五”发展规划》,分条块编制全国综合运输服务示范城市、交通运输信息化等专项规划,全面构建“1+N”规划体系。项目争取效果明显,2016年包装并争取到位国省干线公路及养护工程项目18个,农村公路项目394个,运输场站项目104个,到位中省补助资金11.5亿元。强力推进重点项目建设,新增高速公路通车里程140公里,广安市过境高速公路东环线及渝广高速支线纳入省政府高速公路集中开工范围,实现控制性工程开工建设;广华大道(除清溪口大桥)完工;港前大道、官盛大桥、S203广安区境内段、武胜产业大道等项目加快推进;富流滩船闸改扩建工程主体工程完成,嘉陵江川境段航运配套工程一期工程进展顺利。建管养运协调发展,新增国省干线公路高等级路面里程69公里,市境内国省干线公路全部完成大中修,道路综合路况服务水平跃居全省第五位。完善运输服务体系,争取中省场站建设补助资金1.26亿元,广安客运枢纽站正式投运,枣山公交中心建成营运,5个县级枢纽(综合)站建设进度可控;完善广前公交、开通广岳公交,尽早开通广华公交,规划“十三五”期开通广邻、广武公交,公交都市雏形初显。倾力打造民生交通,投入资金13.3亿元,完成农村公路建设1400公里、贫困村通村硬化路800公里、建成渡改桥5座,完成危桥改造10座。稳步推进行业改革,出台驾培行业9条改革措施,争取“全省深入推进机动车驾驶培训制度改革工作现场会”在我市成功召开,有序启动出租汽车行业改革,规范网络预约出租汽车发展。
团结协作,大局意识强。讲政治、顾大局,胸怀开阔,坚决落实市委市政府决策部署,始终站在全局的高度思考推动全市交通运输工作。认真贯彻执行民主集中制,对工作总揽不包揽,善于听取班子成员的意见。注重团结,为人朴实低调,公道正派,与同事坦诚相见、平等相待,亲和力强,威信较高。注重抓好统筹协调,善于整合资源力量,团结带领直属单位干部职工共同推进工作。
修身奉廉,自身要求严格。自觉加强道德修养,品行端正,做事踏实,为人清白。认真履行“一岗双责”,带头执行党风廉政建设若干规定,严格执行中、省、市关于改进作风各项规定。时刻以一名党员领导干部严格要求自己,勇于担当,廉洁勤政,时刻做到自重、自省、自警、自励,自觉接受党员干部和群众的批评和监督,严格要求子女和身边工作人员,无违规违纪违法现象发生。
主要不足:一是外宣工作做得不够;二是理论学习不够系统深入。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市交通运输局局长的合适人选。
徐元武,男,汉族,1965年1月生(52岁),四川华蓥人,中共党员,1984年12月参加工作,党校研究生文化。现任广安市水务局党组书记,市政协农业委副主任(兼),提请任命为广安市水务局局长。
政治思想素质好,党性观念强。认真学习领会马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十八大以来历次全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,用科学的理论武装头脑、指导实践、推动工作。坚决贯彻执行党的路线、方针、政策。政治敏锐性和政治鉴别力强,在大是大非面前头脑清醒,立场坚定,在政治上、思想上、行动上与党中央保持一致。
经历多岗位锻炼,基层工作经验丰富。熟悉水务工作和基层情况,先后担任过华蓥市阳和镇党委副书记、镇长,天池镇党委副书记、镇长,广安市财政局党组成员、副局长,广安市移民办主任,广安市水利局党组书记、局长,广安市水务局党组书记、局长,市政协农业委副主任(兼)等职,积累了较为丰富的基层领导工作经验。在水务系统工作期间,切实加强水务专业知识学习,坚持在学中干,干中学,学以致用,努力成为水利行业工作内行,不断提高谋事干事本领和行业管理能力。
思路清晰,重点突出,点子办法多,创新意识强,工作成绩较显著。担任市水务局党组书记、局长以来,认真贯彻落实省、市决策部署,全市水务工作取得了可喜成绩。抓项目:我市连续七年成功竞得中、省小农水重点县项目,新建6座中小型水库,改扩建1座中型水库,新建8处江河堤防,治理32条中小河流,完成187座小型水库除险加固和112万人农村安全饮水等项目,以上项目均获中省补助。“十二五”期间,全市共申报水利项目519个,获批456个,到位中省资金36.87亿元。2016年,全省水库运行管理暨信息化建设、全省水利脱贫攻坚和支持幸福美丽新村建设、全省坡耕地水土流失治理工程三个现场会先后在广安召开。一是抓农建。强力推进农田水利建设“广安模式”,在全省农田水利基本建设竞赛中连续两轮获得省政府授予的“李冰杯”,项目区群众人均年增收2000元以上。在2016年全省农田水利基本建设“李冰杯”考核中,“水利项目”获第一名,“农建综合管理项目”获第二名。二是保民生。成功应对历次特大洪灾,实现抗洪抢险“无一群众死亡”的奇迹。防汛抗旱多次受到中省肯定和表彰。三是抓管理。2010年以来,市水务局已连续6年在市委市政府绩效考核中评为一等奖。全市水资源管理节约与保护工作受到省人民政府表彰,水土保持、人事人才、信息宣传等多项工作受到中省肯定和表彰。个人先后荣获市政府“抗洪抢险救灾先进个人”、市委“优秀共产党员”、市委市政府“广安市创建国家森林城市先进个人”、省防汛抗旱指挥部、省人力资源和社会保障厅表彰的“四川省防汛抗旱先进个人”等荣誉称号。
作风务实,处事稳重。为人直率,待人坦诚。坚持依法行政,认真贯彻民主集中制原则,在重大问题上坚持集体决策。关心同志,有亲和力,公众形象和群众口碑较好。要求自己比较严格。
主要不足:一是因处理全市水务日常工作繁忙,系统理论学习时间不够;二是用于向上争取项目的精力分散过多,到基层调研较少。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市水务局局长的合适人选。
刘健,男,汉族,1969年11月生(47岁),四川三台人,中共党员,1987年12月参加工作,党校研究生文化。现任广安市农业局党组书记,提请任命为广安市农业局局长。
立场坚定,政治思想觉悟较高。自觉坚持党性锻炼,注重提高自己的政治修养,政治立场坚定,坚持党的原则,忠于党的事业。任现职以来,自觉践行“三个代表”重要思想,全面贯彻落实科学发展观,坚持党的基本路线、方针、政策,在政治上、思想上、行动上与党中央和市委、政府保持高度一致,重大事件上立场坚定,旗帜鲜明。认真贯彻落实市委市政府的决策部署,凡是组织安排的工作,不分份内份外,都能从大局出发,不讨价还价,不阴奉阳违,不推诿塞责。注重加强政治理论和业务知识的学习,坚持不懈地学习党的路线、方针、政策和习总书记系列重要讲话精神,树立正确的政治理念和政治方向,努力践行科学发展观和党的群众路线,不断提高自己的政策理论水平。该同志岗位调整后不断加强专业知识的学习,提高了业务素质,努力用科学的理论指导自己的工作,为深入推进广安现代农业发展等工作打下了坚实的基础。
求真务实,统筹协调能力较强。经历多岗锻炼,积累了比较丰富的工作经验,善于解决改革发展中的复杂矛盾和问题,敢抓敢管,以身作则,带头挑重担、解难题,具备较强的担当精神,组织管理能力、综合分析能力和统筹协调能力强。牢固树立全局观念,注重发挥领导班子成员、全体干部职工的集体智慧和作用,让大家“心往一处想、劲往一处使”。在领导班子内部,自觉坚持民主集中制原则,充分发扬民主,广泛听取各方面的意见,促进了决策的科学化和民主化。
开拓创新,工作业绩突出。善于创新谋划和推动工作,在推进国家森林城市建设和现代农业发展等方面,取得了突出成绩。在市林业局工作期间,广安市成功创建成国家森林城市;邓小平故里被全国绿化委员会授予“全国义务植树示范基地”称号;组织编制了《华蓥山区生态修复工程规划纲要》,积极申报华蓥山省级自然保护区,成功建立了华蓥山大熊猫野化放归培训基地。在市农业局工作期间,围绕“国家现代农业示范区”建设,以实施农业“111”工程为载体,以邓小平故里优质农产品华蓥山公用品牌为统揽,以大龙头、大产业、大项目为抓手,开拓创新、扎实推进广安现代农业发展取得了较好成绩。在2013-2015年度全省农田水利基本建设“李冰杯”绩效考核中,获得农业综合项目一等奖、农机项目二等奖;成功创建成全省农产品质量安全监管示范市。2016年5月,全省深化现代农业(林业)产业基地建设现场会在广安成功召开,广安农业工作得到了省市领导充分肯定和表扬;2016年12月,中国柑桔学会2016年学术年会暨广安市第一届农博会在广安成功召开,会议以“产村相融、农旅结合、绿色发展”为主题,做到了现场打造、组织协调、代表接待、宣传报道“四个好”,得到了中国柑桔学会和市委市政府的充分肯定。该同志个人多次受到市委市政府的表彰,2014年受到市委市政府嘉奖。
廉洁自律,注重树立良好形象。不断加强党风廉政建设,自觉践行“三严三实”要求,严格遵守党纪、党规、廉政准则和国家工作人员行为规范,管好自己,管好配偶、亲属和廉政责任对象,没有利用职务之便谋取私利,做到了廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家,树立了为民、务实、清廉的良好形象。
主要不足:一是忙于事务性会议下基层调研不够;二是对工作安排多,督促检查少。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市农业局局长的合适人选。
杨贵德,男,汉族,1963年2月生(53岁),四川前锋人,中共党员,1982年8月参加工作,党校大专文化。现任广安市林业局党组书记,提请任命为广安市林业局局长。
政治立场坚定,个人素养高。深入学习领会习近平总书记系列重要讲话精神,坚持中国特色政治理论引领。坚决贯彻执行党的路线、方针、政策。政治敏锐性和政治鉴别力强,时刻保持清醒的政治头脑、正确的政治方向和坚定的政治立场,在政治上、思想上、行动上与党中央保持一致。
经历多岗位锻炼,组织领导和协调能力较强。先后担任过广安县(区)副县(区)长,邻水县委常委、常务副县长,华蓥市委常委、副市长、常务副市长,广安市畜牧局副局长、党组书记、局长,广安市林业局党组书记、局长等职,积累了较为丰富的基层领导工作经验。
思路清晰,重点突出,敢于攻坚克难,工作成绩较显著。担任广安市林业局党组书记、局长以来,善于带领全体干部职工开拓创新,推动各项林业工作再上台阶。一是造林绿化扎实开展。深入开展大规模绿化广安行动,全市共完成营造林面积26.01万亩,新增森林蓄积30.6万立方米,森林覆盖率达到40.5%。二是林业产业快速发展。全市新建现代林业产业基地12.37万亩,提档升级建设岳池县万亩以上现代林业园区1个;建成“两棵黄金树”示范基地面积1.3万亩,完成华蓥山脉“一路两特”特色林业经济产业带建设任务5000亩。2016年,全市现代林业产业基地达116万亩,实现林业总产值达79亿元,农民人均从林业上获得收入1380元。三是林业扶贫不断深入。在全市197个贫困村实施退耕还林后续产业项目5.84万亩,在9个贫困村实施巩固退耕还林新增专项项目0.66万亩,在57个贫困村实施林业产业发展资金项目2.5万亩,在33个贫困村实施造林补贴项目1.08万亩,在66个贫困村实施低产低效林改造3.4万亩,为贫困村、贫困群众实现持续增收打下了坚实的基础。四是资源管理依法加强。深入推进天然林保护二期工程,管护森林134.7万亩。扎实开展严厉打击非法占用林地等涉林违法犯罪专项行动,严厉打击涉林违法犯罪行为,查处森林和野生动物刑事案件、治安案件、行政案件484起,破案481起,处理违法犯罪人员495人次。森林防火和松材线虫病防控工作成效显著,全年无重大森林火灾发生,松材线虫病疫情得到有效遏制。
个人作风严谨,清正务实。处事稳重,自觉学习各项廉洁自律规定,认真执行《关于领导干部报告个人有关事项的规定》,始终保持党员干部良好形象。严格对照标准要求自己,始终发扬艰苦奋斗、勤俭节约作风,坚持勤政廉洁,始终把握红线、守住底线,经住权利、金钱、名利的考验。严格贯彻执行民主集中制,自觉维护上级与下级、个人与组织、班子成员之间的关系。始终坚持求真务实,言行一致的工作作风,不弄虚作假,不敷衍塞责,不搞形式主义,真正做到说真话、办实事、求实效。
力抓党建工作,工作作风民主。认真履行党建工作和党风廉政建设第一责任人的职责,扎实开展“两学一做”学习教育,强力推进干部队伍作风建设,坚持依法行政,认真贯彻民主集中制原则,在重大问题上坚持集体决策,能较好地维护上级与下级、个人与组织、班子成员之间的关系。为人直率,待人坦诚。关心同志,有亲和力,公众形象和群众口碑较好。
主要不足:一是理论学习不够系统、全面;二是深入基层检查调研不够。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市林业局局长的合适人选。
林帆,男,汉族,1975年6月生(41岁),四川内江人,中共党员,1996年7月参加工作,在职硕士文化。现任广安市商务局党组书记,提请任命为广安市商务局局长。
立场坚定,思想素质较好,政治过得硬。党性观念、大局意识强,政治敏锐性较高,人品修养好。讲政治、守纪律、守规矩,对党忠诚,始终与党中央保持高度一致,在大是大非问题上头脑清醒、旗帜鲜明。团结协作好,自觉维护班子团结,作风民主、处事公道。个人谦逊,待人诚恳,平易近人。
工作经历丰富,协调能力较强,勇于担当。先后在多个领域、国内国外、多个市县及县区党务口和政府经济口任职,工作经历、阅历较为丰富,领导能力较强。思维活跃,眼界较为开阔,统筹全局能力较强。对政策机遇敏锐性较高,沟通协调和对上争取能力较为突出。任广安区委常委,区政府党组副书记、副区长期间,建立重大项目精细目标管理等制度,简化项目投资行政审批。组建运营大型国资平台盛达公司,国有资产、融资功能有效盘活。帮助成功争取中央财政计划外财力保障资金、专项建设债券资金,有效缓解了财政收支矛盾。牵头处置“5·16”邻水事件在广安主城区可能产生的蔓延影响及9·13方坪敬老院重大火灾事故,抓好9·13特大暴雨抢险救灾和灾后恢复重建。强化社会管理,社会治安综合指数、群众安全感测评全省排名第7名、第9名。2016年9月任市商务局党组书记、局长以来,争取川东北首个公用型保税仓在广安通过海关验收投入运营,促成广安市与京东集团签订战略合作协议,成功组织首办川东北投洽会川渝名优特新产品展等重大展会,广安内贸市场拓展和外向型经济加快发展。
作风务实,勤勉敬业,工作业绩较好。任广安区委常委,区政府党组副书记、副区长期间,持续深化简政放权,在全省率先完成“大部门制”改革,取消、调整行政审批事项近20项,下放管理服务事项80多项。创新财税、项目等工作推动机制,促进区域经济稳定增长。三年间,广安区财税收入年均增长达22.7%,2015年增速达28.2%,2016上半年增速达26.2%;加快推动“项目年”建设,实施远成·广安智慧物流城、省道S203线等80余个重大项目,固定资产投资年均增速达24.3%,增速排名全市前列,成功争取世行农发基金项目无偿补助资金1.2亿;全区累计争取广安区中医院、S203线改建工程等项目790余个,到位资金超70亿元;研究出台稳增长19条措施、支持农民工返乡创业、园区用工等政策办法,推动形成“4+2+N”稳增长政策体系,地区生产总值年均增速达9.9%。实行困难人员重特大疾病全额救助,统筹城乡养老保险制在全省率先推行,广安区连续三年被表彰为全市民生工作优秀单位。任市商务局党组书记、局长期间,突出商贸服务业转型升级和市场消费刺激,全市服务业增加值预计增长8.5%,增速居全省前列;社会消费品零售总额增长13.4%,增速进入全省前三;实现外贸进出口总额5.08亿美元,总量居全省第6;实际到位外资4650万美元,完成省定目标的155%。商贸流通产业“稳增长”作用日益明显。
坚持原则,处事公正,抵制歪风邪气态度坚决。
主要不足:一是有时开会讲话过长,不简洁;二是对有的工作管得过细,“放手”不够。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市商务局局长的合适人选。
徐怀林,男,汉族,1962年1月生(55岁),四川前锋人,中共党员,1979年3月参加工作,大专文化。现任广安市文化广电新闻出版局党组书记,市政协教科文卫体委副主任(兼),提请任命为广安市文化广电新闻出版局局长。
勤学善思,信仰坚定,政策执行力强。深入推进党的主题活动,潜心学习党的基本理论,深刻领会习近平总书记系列重要讲话精神,做到了真学真懂真信真用。坚定政治信仰,不断锤炼党性修养,持续强健思想之钙,牢固树立“四大意识”,始终与党中央保持高度一致。注重理论联系实际,善于研究把握文化广电新闻出版事业面临的新形势新任务,与时俱进,因时谋划、因地施策、因事举措,卓有成效的开展工作。
工作经历丰富,工作能力强。经历多岗锻炼,熟悉党建、文化等工作,熟悉基层情况,组织协调和决策执行能力强。先后担任广安日报社党组成员、副总编辑,市委政策研究室副主任,岳池县委副书记,武胜县委副书记,市广播电视局党组书记、局长,市文广新局党组书记、局长等职,拥有丰富的领导经验。任市文广新局党组书记、局长以来,大力健全文化服务体系,覆盖城乡的市县乡村四级文化服务网络初步形成,全市“三馆一站一书屋”全面免费开放,实现书报全民读、电影月月看、广播村村响。重点阵地建设推进有力。广安大剧院、市文化中心等文化设施全面建成并投入使用,市博物馆、市文化传媒综合体破土动工。2016年文化产业增加值较2011年增长3.5倍,文化产品供给和文化活动得到极大丰富。
勤政务实,开拓进取,工作成效显著。践行新发展理念,突出创新创意,务实谋事、踏实干事。任现职以来,广安艺术精品缤纷呈现。曲艺《秋江》、戏剧《逛商场》等30余件作品荣获省级奖项。群文活动丰富多彩。倡导“菜单式”文化服务,开展文艺调演、美术书法、摄影联展等文化活动80余场,组织送戏、送文化下乡演出活动200余场。遗产保护卓有成效。成功申报2处文物为全国重点文物保护单位,9项非物质文化遗产列入省级名录。组织参加第四届成都国际非遗节荣获省政府嘉奖。“三线”工业遗产陈列馆成功创建为“四川省军工文化建设示范基地”。突出党建主责,筑牢战斗堡垒。全面履行“两个主体责任”,坚持不懈开展党的理论学习、党纪国法教育,严格党内政治生活,示范发挥先锋模范作用。网吧、娱乐、印刷等行业整治成效显著,违法违规经营行为得到有效遏制,广播电视圆满实现零插播、零停播、零事故的“三零”目标。向上争取成效显著。近3年共争取中省专项资金4.6亿余元,争取市政府文化产业发展基金2000余万元。严于自律,襟怀坦荡,作风公道正派。
主要不足:一是理论学习深度不够、系统性不强;二是抓基层文化队伍建设力度不够。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市文化广电新闻出版局局长的合适人选。
汤才勇,男,汉族,1964年5月生(52岁),四川武胜人,中共党员,1982年7月参加工作,党校大学文化。现任广安市卫生和计划生育委员会党组书记,市中医管理局局长,提请任命为广安市卫生和计划生育委员会主任。
思维缜密,政治信念坚定,领导能力和综合素质强。坚持用中国特色社会主义理论武装头脑,及时学习领会中省市提出的新纲领、新观点、新要求,在思想和行动上与上级党组织保持高度一致,始终保持正确的政治立场和坚定的理想信念。坚持学以致用,明确发展思路,注重理论联系实际,加强调查深入思考。
工作经历丰富,敢于担当。经历多岗锻炼,先后担任市政协研究室副主任、副秘书长、研究室主任,岳池县委副书记、县长,市委副秘书长等职务,领导经验较为丰富。具有创新的领导思维,又有雷厉风行的执行力,勇于担当,善于牵头,在急难险重任务面前主动作为,思想解放,坚持改革创新,工作成效显著。任岳池县委副书记、县长期间,通过对县情的深入调查,在县委的领导下,集体确立了“工业主导、三化联动、弘文兴教、富民强县”的发展思路、“一个升位、两个再造、三个翻番、四个岳池”的发展目标、“产业强县、文化立县、开放兴县、民生和县”的发展战略、“6+3”多点多级发展格局。提出的抓政府工作“围绕中心、主动担当、创新举措、依法行政、高效落实”的具体思路和举措。始终坚持以创新的工作思路推动经济发展,严格按照县委县政府工作部署,狠抓改革创新、项目投资、财税收入、产业经济、城乡建设等方面工作,扎实推进改革发展各项工作跨越发展。岳池主要经济指标增速快于全国、全省平均水平,被省委省政府表彰为全省县域经济发展先进县,县域经济综合实力跃居全省第76位。个人2012年度被表彰为广安市城乡环境综合治理先进个人;2013年被表彰为广安市安全生产工作先进个人;2015年度获广安市民生工作先进个人;2014、2015年分别获得广安市创卫、创文嘉奖,记三等功各1次。
务实勤勉,创新工作思路,组织协调能力强。善于将协调职能与岗位职责有机结合,解放思想谋服务,创新思路优服务,努力当好参谋助手。紧扣市委领导所需所疑,围绕领导决策需要,积极为领导决策提供第一手信息和资料,当好了领导决策的“参谋”。善于做好上下协调工作,积极落实市委领导的指示及交办事项,保障了巴广渝高速公路、遂广高速公路建设顺利推进,推动新型建材产业发展。精心组织筹办中国(广安)川渝合作示范区暨川东北经济区投资贸易洽谈会、中国第十六届西博会,并取得圆满成功,当好了沟通联络的“桥梁”。坚持从群众中来、到群众中去,认真落实精准扶贫“结对帮扶”机制,为帮扶对象“量身定制”了详细的脱贫规划,并帮助逐项落实,联系贫困户的生活状况逐步好转。真心对待群众来信来访,对群众的合理诉求及时帮助协调解决,对不合理诉求耐心解释,使来访群众反映的问题都得到了及时回应,当好了服务群众的“纽带”。在岳池县工作期间,善于统筹经济社会协调发展,始终把保障和改善民生摆在突出的位置,努力改善民计民生,不断提升人民群众幸福指数。大力实施扶贫攻坚,始终把扶贫攻坚作为工作的重中之重,整合投入各类资金,大力实施基础、产业、新村、能力、生态“五大扶贫工程”,率先出台贫困村住房改扩建补助政策,帮助54个村7195户20536人实现脱贫。抓好民生社会事业,坚持民生政策保基本、补短板、兜底线导向,近三年投入民生资金70亿元,实施省市民生工程300余项。清正廉洁,严于自律,自身形象好。
主要不足:一是下基层不够勤、办实事不够多;二是督促力度不够大、个别工作推进不够快。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市卫生和计划生育委员会主任的合适人选。
李茂军,男,汉族,1967年11月生(49岁),四川岳池人,中共党员,1986年8月参加工作,党校研究生文化。现任广安市审计局党组书记,提请任命为广安市审计局局长。
政治素质过硬。能认真践行邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观重要论述和习近平总书记系列重要讲话精神,自觉贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,坚持正确的政治立场、政治方向和政治观点,在政治上、思想上和行动上始终同党中央保持高度一致,能认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的各项政令,不折不扣地落实省委、市委的决策部署。严守政治纪律和政治规矩,政治鉴别力和政治敏锐性强,在关键时刻、原则问题和重大事件上立场坚定,旗帜鲜明,大是大非面前头脑清醒。
履职能力强。历经多岗锻炼,积累了丰富的工作经验,组织领导、综合协调和工作创新能力强。善于从全局性、前瞻性、战略性的高度思考问题、把握方向,工作思路明晰,决策科学正确,措施得力有效。善于应对复杂局面和解决疑难问题,敢于担当,处理果断;善于把市委、市政府作出的各项重大决策变成全市审计机关干部职工的共同意志和自觉行动,贯彻执行不打折扣,落实迅速到位;善于抓班子、带队伍,注重团结协作,作风民主、为人坦荡,严于律己、坚持原则,在干部职工中威望高、亲和力强。
工作业绩突出。任市审计局党组书记、局长以来,共组织实施69个审计项目,查出问题金额178835万元,处理收缴财政资金4069万元,促进增收节支4201万元,为国家、单位挽回(避免)经济损失9451万元,向纪检监察等有关单位移送重大违法违纪线索11件,提出审计建议94条,促进制定完善规章制度8个。年度审计工作报告和审计处理结果报告,得到了市人大常委会的充分肯定。审计整改工作创新推进,督促指导5个单位在门户网站公开了审计整改结果。修订完善了《优秀审计项目评选办法》,研究制定了《社会服务机构参与政府投资建设项目审计的管理办法》,制定出台了《关于建设学习型审计机关的实施意见》,得到省厅领导的高度评价。同时,干部队伍结构得到充实优化,新增了2个科室、5名工作人员,长聘了3名专业技术人员,有7名同志职务得到了调整。
清正廉洁奉公。能自觉加强党风廉政建设,认真执行落实《廉洁自律准则》和《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等规定和“审计八不准”工作纪律,身体力行、洁身自好、从严要求,没有利用手中权力谋取个人私利,切实维护党员领导干部和审计机关干部良好形象,保持了一身正气、两袖清风的公仆本色。能认真履行“一岗双责”要求,经常对责任对象开展廉政谈话,严格要求和管理亲属及身边工作人员,任期内全局没有发现不廉洁行为。
主要不足:一是指出问题和批评人不注重场合,比较严厉;二是参加系统性学习培训不够。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市审计局局长的合适人选。
李婧,女,汉族,1970年12月生(46岁),四川邻水人,中共党员,1991年8月参加工作,党校大学文化。现任广安市外事侨务和港澳台事务办公室党组书记,市委台湾工作办公室主任,提请任命为广安市外事侨务和港澳台事务办公室主任。
政治立场坚定,党性观念强。自觉学习和实践中国特色社会主义理论,提升政治理论素养。坚持党性原则,加强党性锻炼,忠诚党的事业,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,严守政治纪律和政治规矩,政治鉴别力和政治敏锐性较强,始终与党中央保持高度一致。注重学习,深化实践,扎实开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育活动、“两学一做”学习教育活动。
善于管理,组织协调能力较强。经历不同层级多岗锻炼,机关与基层工作经验丰富。善于抓大事,抓主要矛盾,工作思路开阔明晰,部署落实措施得力,富有改革意识和开拓精神。在外侨港澳台办工作期间,有序规范因公出国(境)管理,组织70余个对外交流合作团组顺利出访;积极开展对外交流活动,成功举办“海外华侨华人广安行”“海外高科技人才走进广安”等系列活动,成功接待多国驻成都总领事馆官员等外宾来访;全力推进对外开放合作,推动与韩国龟尾市正式建立国际友城关系,开展与俄罗斯乌里扬诺夫斯克市、澳大利亚史蒂文港市和德文市交流合作,参与四川与俄罗斯伏尔加河沿岸联邦区合作机制,加强与香港特区政府驻成都经贸办交流合作,促成香港广安发展促进会在香港成立。挂职武胜县委工作期间,分管对台和群团工作,联系扶贫、招商引资、农业和农村工作,圆满承办重大会议,荣获多项重要奖励,农业品牌提升提质,农业农村工作实现新突破,对台和群团工作展现新气象,招商引资工作取得新进展。
锐意进取,工作实绩比较突出。始终保持强烈的事业心和责任感,自加压力,主动作为,开拓创新,真抓实干,工作拼劲足,进取精神强,敢于大胆创新,勤于务实为民。在外侨港澳台办工作期间,大力实施“走出去、请进来”战略,强化“外侨港澳台工作搭台、经济唱戏”,组织参加世界华商大会、东盟华商会、中外知名企业四川行、中国西部海外高新科技人才洽谈会等重大活动,成功引进台泥(广安)水泥有限公司等多家企业,成功申报并授予两家企业为首批“川台农业合作示范基地”,协助引进国(境)外投资300多亿元;积极实施“侨心工程”,深入推进“万侨助万村”活动,争取国(境)外捐赠资金500多万元;大力开展对外宣传,邀请中央电视台、台湾旺旺中时媒体集团、台湾东森电视台等赴广安采访。挂职武胜县委工作期间,深入探索农业和农村现代化新路径,全面深化农村改革,稳步发展现代农业,加快建设幸福美丽新村,扎实推进扶贫攻坚,2015年全县实现农村居民人均可支配收入11135元,同比增长11%,增速居全省类区前列,2015年全县实现招商引资到位资金77.63亿元,超额完成上级下达的考核目标任务。
廉洁自律,始终保持优良作风。认真学习贯彻《准则》和《条例》,严格遵守党员领导干部廉洁从政各项规定,自觉抵制各种腐朽思想和不正之风,自觉接受组织和群众的监督。严以律己,宽以待人,为人低调务实,处事公道正派,作风民主,团结协作,重大事项均由集体讨论决策。认真落实党风廉政建设“两个责任”,认真执行党风廉政建设责任制,强化“一岗双责”,管好班子,带好队伍,没有不廉洁反映。
主要不足:一是思想不够解放,工作创新不够;二是深入基层不够,联系服务群众有差距。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市外事侨务和港澳台事务办公室主任的合适人选。
杨勇,男,汉族,1963年8月生(53岁),四川广安人,中共党员,1981年8月参加工作,党校研究生文化。现任广安市安全生产监督管理局党组书记,市安全生产委员会办公室主任,提请任命为广安市安全生产监督管理局局长。
立场坚定,政治素养高。能深入学习领会习近平总书记系列重要讲话精神,坚持中国特色政治理论引领,具有良好的政治品质和道德修养,具有较强的党性观念、组织观念和全局观念,顾全大局讲团结,表率作用发挥好。坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,政治敏锐性强,党性修养好,具有坚定的马克思主义信仰,在大是大非面前头脑清醒,立场坚定,旗帜鲜明,在政治上、思想上、行动上与党中央保持一致。
工作经历丰富,执行能力强。经历多岗位锻炼,先后担任岳池县委政法委书记、组织部长、副书记,市委副秘书长、市绩效办主任等职,工作经验丰富,善于统筹协调,抓工作能站在全局的高度考虑问题、把握方向、谋划长远,驾驭全局能力比较突出。爱岗敬业,领导能力强。具有强烈的事业心和责任感,注重工作方法,讲求工作实效,敢于迎难而上,直面问题,攻坚克难,有较强的领导能力。对领导交办事项,不分份内份外,不推不拖,倾心去想,竭力去做,努力寻找最佳的解决方案,力争达到最好的效果。
思路清晰,重点突出,点子办法多,创新意识强,工作成绩较显著。任市绩效办主任期间,实现绩效考核制度的“四个转变”(传统考核向差异化考核的转变、集中考核向日常考核的转变、封顶计分向上不封顶计分的转变、拉通排名向按得分高低排名的转变),广安绩效考核排名由全省第七位首次跨入全省先进行列并受到省委、省政府通报表彰,2013年度绩效考核排名全省第二位。任市安办主任,市安监局党组书记、局长以来,积极适应新的领导岗位,抓班子,带队伍,善于用改革思维推进安全监管工作,创新建立了重点建设国有资产、商贸通信食品药品、公安消防、文化教育科技卫生、建设国土旅游、工矿金融、交通运输农林水利等7个行业安委会,进一步提升了行业重安全、行业管安全、行业抓安全的积极性;建立了市级安全生产专家库,聘请了109名专家,出台了专家库专家管理办法和安全生产专家参与监管监察费用标准,采取“专家查隐患”“专家包服务”等方式,强化对煤矿、非煤矿山、危化品和烟花爆竹等重点行业领域监管的技术支持。同时,稳步推进安全社区建设,建立了“党委领导、政府负责、安办牵头、部门参与、联合联建、公众参与”的安全社区建设工作机制,截止目前,全市共有20个乡镇(街道)成功建成并被命名为省级安全社区;18个乡镇(街道)成功建成并被命名为市级安全社区,有力地确保了全市安全生产形势持续稳定好转,2015年度广安市被省政府表彰为全省安全生产工作优秀单位,市安监局被市委市政府评为行政执法类一等奖。
公道正派,群众口碑好。为人正直,待人坦诚,处事公道,关心同志,有亲和力,时刻关心群众的安危和冷暖,及时公正处理群众反映的实际困难和具体问题,在干部群众当中有良好的口碑。认真贯彻民主集中制原则,善于听取各方面的意见,在重大问题上坚持集体决策。认真贯彻执行廉洁从政的各项规定,清正廉洁,对自己及家属和身边工作人员要求严格。
主要不足:一是与干部谈心交心不够,关心职工不够;二是下基层调研和检查工作的时间偏少。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市安全生产监督管理局局长的合适人选。
包永红,男,汉族,1967年7月生(49岁),四川邻水人,中共党员,1990年8月参加工作,党校研究生文化。现任广安市统计局党组书记,提请任命为广安市统计局局长。
勤于学习,政治立场坚定,综合素质高。深刻学习领会习近平总书记系列重要讲话精神,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,在思想上、行动上和党中央保持高度一致。在原则问题和重大事件上立场坚定,旗帜鲜明,大是大非面前头脑清醒,有较强的政治鉴别力和政治敏锐性。
工作经历丰富,组织领导和协调能力较强。经历多岗位锻炼,熟悉经济工作和基层情况。先后担任广安市纪委执法监察室主任、常委、招监办主任,华蓥市委常委、宣传部长、副市长,武胜县委常委、副县长,武胜县委副书记,市统计局局长等职务,领导经验较为丰富。担任市统计局局长以来,持续深入推进“六个统计”建设,为广安经济社会发展提供了强有力的统计服务。创新实施负面杠杆管理,对全市统计系统在数据质量管理、业务开展、工作执行等方面82项实行负面清单管理,全市统计数据质量和系统工作执行力得到有效提升。将企业作为规范化建设重点,健全完善企业统计规范化责任制度,全市形成以统计指导、部门督导、市县联动的规范化建设格局。牵头完善并组织层层签订《广安市数据质量管理责任书》,牢牢压实数据质量管理三级责任,强力规范政府统计系统自身行为。持续深入推进统计“三查”,切实保证源头数据质量。全年共核查企业和投资项目320个,稽查单位37个,执法检查单位6个,约谈区市县政府分管领导2人次。
求真务实,勇于开拓进取,创新意识强,工作成绩较显著。任现职以来,组织修订完善了《工作督查办法》《财务管理办法》等内部管理制度,严格执行首问责任、过错追究、请销假、上下班考勤等制度,确保中央八项规定和省市有关规定落实落地。在实地收集第一手资料的基础上综合研判可能出现的各种趋势,及时提供《经济监测预警分析》21期;借助网络、微信等新兴媒体及时发布统计信息,最大限度满足社会各界的统计需求;紧紧围绕市委市政府民生决策部署,组织实施了“3.15”消费者权益、企业景气等民意调查。在武胜县工作期间,有序推进了纪念小平同志诞辰110周年重大项目、川渝合作示范区建设项目、中央预算内投资项目建设,财政收支实现全面提升。成功将武胜县宝箴塞旅游区和白坪—飞龙新农村示范区争创为国家4A级景区,武胜县先后被评为全国休闲农业与乡村旅游示范县和四川省旅游强县、“四川十大区市县旅游目的地”,并成功纳入全省农村产权抵押融资试点县和农村集体资产股份合作制改革试点县。作风务实,处事稳重,为人直率,待人真诚,个人2015年度荣获全市民生工作先进个人等荣誉称号。
主要不足:一是深入基层调研的时间少,了解基层实际困难不够;二是工作中安排部署多,督促落实少,工作细致性不够。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市统计局局长的合适人选。
韩刚,男,汉族,1977年3月生(39岁),四川岳池人,中共党员,1999年7月参加工作,在职博士研究生文化。现任广安市旅游发展委员会党组书记,提请任命为广安市旅游发展委员会主任。
勤于学习,严于修养,政治立场坚定。坚持把提高个人党性修养和能力素质放在首位,认真学习领会党的十八大、十八届历次全会、党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神,从思想深处树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、政绩观。注重党性修养,牢固树立四个意识,自觉增强政治敏锐性和鉴别力,始终做到大事大非面前旗帜鲜明,大风大浪面前立场坚定。严守党的政治纪律,识大体、顾大局,坚决拥护并支持党的各项方针政策,始终做到坚持理论自信、道路自信、制度自信。
敢于担当,主动作为,开创旅游发展新局面。饱含对广安人民的深厚情感,从实际出发谋划事业和工作,埋下头、沉下身干实事、谋实业,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。高水平策划举办四川华蓥山旅游文化节,被省政府纳入年度重点工作,更名为中国华蓥山旅游文化节;高水平承办“行南丝绸之路·游大熊猫家乡—欧洲熊猫粉丝四川探亲之旅”大型国际营销活动,省旅游局专门致函市政府表示感谢。龙女湖旅游度假区项目等3个项目入选《2016全国优选旅游项目名录》,位居全省前列;嘉陵江水上旅游项目纳入第二届中国(四川)国际旅游投资大会8个跨区域省级重大旅游项目之一;华蓥市获评第二批国家全域旅游示范区创建单位。创建省级生态旅游示范区1家、3A级景区3家、2A级景区2家,全市2A级以上景区达到18家,实现历史性突破。白坪—飞龙乡村旅游度假区、成都金馨绿化有限责任公司获评全国旅游扶贫示范项目,飞龙镇莲花坪村等3个村获评中国传统村落,创建中国乡村旅游模范村1个、中国乡村旅游模范户3户。邓小平故里新游客中心投入使用,广安市旅游公共信息和咨询管理平台(一期)投入使用,筹资近2亿元规划建设旅游集散中心、旅游信息咨询服务点并纳入市委市政府民生工程项目。深入推进改革创新,旅游局在全省率先更名为旅游发展委,在全省率先实现旅游行业协会彻底与行政脱钩。首次以市政府名义出台《广安市旅游奖励办法(试行)》,创新发布“广安欢乐游”指数,探索旅游市场一体化营销模式,旅游客源市场深入拓展。坚持依法治旅,实施旅游素质提升工程,指导职业技术学院申创“国家西部旅游专业人才培训示范单位”,金鼎旅行社导游聂榆榕被授予全国旅游行业劳动模范称号,游客满意水平持续提升。2015年—2016年,全市累计实现旅游收入超过547亿元,年均增长20%以上。
清正廉洁,坚守底线,永葆共产党人清廉本色。始终坚持“一岗双责”,主动担当起党建工作和党风廉政建设第一责任人责任,管好班子、带好队伍。时刻谨记党员身份,带头执行“三严三实”要求,据守纪律规矩之严,以良好的形象回报组织,取信人民。
主要不足:一是深入基层调研、联系服务基层、帮助解决问题和困难不够;二是对同志要求较高,批评同志严厉。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市旅游发展委员会主任的合适人选。
任峰,男,汉族,1966年2月生(50岁),四川射洪人,中共党员,1987年7月参加工作,在职大学文化。现任广安市粮食局党组书记,提请任命为广安市粮食局局长。
政治坚定,对党忠诚。该同志坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,理想信念坚定,具有较强的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。政治敏锐性和鉴别力强,在大是大非面前头脑清醒,态度鲜明,立场坚定,思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,不折不扣贯彻执行党的路线、方针、政策,忠实履行党员领导干部忠诚、干净、担当及公共服务的政治责任和社会责任。
勇于创新,实绩突出。全面落实粮食安全责任,牵头制定了我市粮食安全行政首长责任制相关文件,明确了市、县两级主体责任,31个市级部门责任,并扎实推进考核工作;围绕保障粮食安全,扭住项目建设牛鼻子,加强危仓老库改造和现代化仓储设施建设,争取中省资金1亿,新增有效仓容40多万吨,新设应急网点216处;围绕粮食产业发展,大力实施“賨粮产后服务工程”和“放心粮油示范工程”,新注册商标“賨粮制造”已获全国工商总局批准,并与川粮网合作致力打造放心粮油示范市;加强粮食产销合作,举办了广安市精品粮油商品展销活动,与以北大荒为代表的东北、以国宝桥米为代表的湖北建立了稳固的粮食产销战略合作关系;以全市整体争创全国示范为目标,规范粮食行政执法,武胜县、岳池县、邻水县成功创建为“全国粮食流通监督检查示范单位”,广安依法治粮走在全省全国前列。加强粮食文化建设,通过建立邓小平粮食图书馆、“世界粮食日”主题雕塑和“粮食文化长廊”、武胜“粮食文化大院”和全国中小学生爱粮节粮教育社会实践基地,在粮食系统努力形成“中国梦·中国粮”核心价值理念。
务实为民,履职尽责。围绕解决民生难题,通过“感恩小平作贡献,文明共建小粮仓”等活动,帮助农户建设科学储粮小粮仓6.5万余个,每年为农户减少粮食产后损失5200吨。把落实好托市收购政策作为助农增收和脱贫攻坚的重要举措,把收购点设到贫困村、购销合同签到贫困户,敞开收购农民余粮,三年来共收购托市粮近30万吨,有效解决了农民卖粮难的问题。进一步加强对广安区石笋镇四岩村、华蓥市明月镇白鹤嘴村的脱贫攻坚帮扶工作,带领干部职工到村调研走访、慰问帮扶260人次,解决帮扶资金10余万元。
坚持原则,勇于担当。认真落实《广安市落实党委主体责任和纪委监督责任实施方案》,确保局党组担负党风廉政建设主体责任,切实保障纪检组落实承担的监督责任。把党风廉政建设纳入目标管理,与业务工作紧密结合,做到同部署、同考核。严明党的政治纪律、组织纪律、财经纪律和工作纪律,强化惩防体系建设,持续开展“9+3”突出问题专项整治,特别是加强国家粮食安全重大部署的贯彻落实,粮油收购“五要五不要”、政策性用粮购销活动、项目建设等方面的监督检查,严肃纪律、追究责任,保障粮食中心工作稳步推进。粮食部门近几年无违规违纪行为发生。
坚守底线,廉洁自律。认真学习遵守《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》等规定,贯彻落实中央八项规定、省委十项规定、市委十一项规定,常怀律己之心,常修清正品行,遵纪守法,依法行政,严格遵守党风廉政各项规定,在思想上绷紧廉政建设这根弦,注重自身建设,做到警钟长鸣,防微杜渐。带头遵守公务接待、调研考察、出差出行、公务用车等方面的规定,从严管理家人、亲属和身边工作人员,做到务实从简、不搞特殊,树立为民务实清廉良好形象。为人正直,关心同事,有亲和力,公众形象和群众口碑较好。
主要不足:学习的系统性不够;职工队伍建设有待加强。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市粮食局局长的合适人选。
冯中华,男,汉族,1966年2月生(50岁),四川岳池人,中共党员,1985年8月参加工作,党校大学文化。现任广安市食品药品监督管理局党组书记,市食安办主任,提请任命为广安市食品药品监督管理局局长。
政治立场坚定,综合素质较高。能认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,自觉践行科学发展观以及习近平总书记系列讲话精神,不断提升理论水平和政策水平,在贯彻执行党的路线、方针、政策和市委决策部署上坚决有力。具有较强的政治敏锐性和政治鉴别力,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,切实筑牢“四个意识”,在大是大非面前头脑清醒,立场坚定,在政治上、思想上、行动上始终与党中央保持高度一致。坚持民主,注重团结。
经历多岗锻炼,领导经验丰富。先后担任市外贸局党组成员、副局长、市商务局党组成员、副局长、市贸促会会长等职务,曾挂职华蓥市委常委、副市长,对商贸工作较为熟悉,组织领导和综合协调能力强。任市贸促会会长以来,先后邀请韩国首尔经贸代表团、斯里兰卡工商部、新中贸易促进会,泰国、以色列、捷克、美国、澳大利亚、新加坡驻蓉总领馆总领事等国(境)外客商到广安实地考察洽谈,促进广安与美国、捷克、以色列等使领馆及商协会建立经贸合作关系,与香港CEPA商机发展联合会、斯里兰卡中国贸易和投资商会等单位签订经贸合作框架协议,牵头举办“广安-香港经贸合作交流会”“广安—新西兰投资贸易座谈会”等重大涉外经贸活动,成功与香港、斯里兰卡、法国、新西兰建立友好合作关系。
勤政务实,敢于担当,爱岗敬业,恪尽职守,事业心和责任感较强。思路清晰,点子办法多,敢于打破常规,创造性地开展工作。任市贸促会会长以来,先后组织市内企业参加莫斯科国际食品展、印度四川商品展及历届中国(成都)国际汽配展、西博会、渝洽会等国内国外展会30余场次,展出面积达5480平方米,达成贸易协议金额约15亿元;近三年来,先后组织60户外向型企业参加“万企出国门”活动,展出面积153平方米,达成贸易成交合同金额约3400万美元,成功签订投资意向项目累计达9个;积极推进川渝合作,组织60余家(次)企业赴渝参加“第十九届中国(重庆)国际投资暨全球采购会”“中国(重庆)国际物流站”“第五届中国(重庆)国际茶产业博览会”等经贸活动10余批次,有力促进广渝两地的经贸合作。牵头承办广安参加十六届西博会,广安“在承办重大活动和专项活动、招商招展、展场管理和保障服务、后勤保障”等工作被省委、省政府通报表扬。广安市贸促会先后被中国贸促会表彰为“全国贸促工作先进单位”,被四川省贸促会两次表彰为“四川省贸促系统先进集体”。个人先后被四川省贸促会表彰为“四川省贸促系统先进个人”,被市委、市政府表彰“邓小平同志诞辰110周年纪念活动先进个人”和“创建全国文明城市先进个人”,2013-2015年度考核均为优秀。热情随和,能够听取不同意见,关心干部职工,群众口碑较好。
严格要求自己,表率作用发挥较好。带头执行《领导干部廉洁从政若干准则》等各项规定,坚决抵制歪风邪气和各种违纪违规行为,没有利用职权谋取不正当利益,没有损公肥私的行为,始终做到严于律己,率先垂范,清正廉洁。经常性督促干部职工严格办事程序,严明工作纪律,促进全会工作作风优良、机关形象良好。
主要不足:一是有时不太注意自身形象;二是有时工作中注重细节不够。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市食品药品监督管理局局长的合适人选。
文强,男,汉族,1966年8月生(50岁),四川武胜人,中共党员,1990年7月参加工作,党校大学文化。现任广安市工商行政管理局党组书记,提请任命为广安市工商行政管理局局长。
政治理想信念坚定。该同志坚持以“两学一做”学习教育为契机,深入学习党的方针政策和习近平总书记系列重要讲话精神,政治立场、理想信念和纪律底线更加坚定。严守政治规矩和政治纪律,做政治上的“明白人”,坚持“四个自信”,增强“四个意识”,自觉与党中央保持高度一致。
综合履职能力较强。认真落实“一岗双责”,切实担负全局党风廉政建设党组主体责任,督促落实纪检监督责任,时刻把“两个责任”放在心上、扛在肩上、抓在手上,切实增强落实“两个责任”的政治自觉、思想自觉和行动自觉。坚持局党组中心组理论学习制度和每周工作例会会前学法学纪制度,经常深入城市管理一线调研,个人依法行政能力和业务指导水平得到提升。
服务发展卓有成效。紧紧围绕市委“三大发展战略”,牢固树立“环境兴市”理念,坚持“城市建到哪里,城管就管到哪里”,着力打造城市名片,提升城市发展软实力。亲临一线,靠前指挥,持续深入开展“双违”治理、大气污染防治等城市管理专项整治,助推“双复”迎检取得成功,圆满完成“邓小平诞辰110周年”“广安红色马拉松赛”等重大活动保障任务。组织开展执法权限清理,公布权力责任清单,严格执行重大案件集中审核委员会制度、大案要案听证制度和案件质量检查考评制度,规范办案流程,严格公正执法。坚持民生优先,加快城市基础设施,完善城市配套功能,积极解决群众诉求,提升市民幸福指数。认真做好脱贫攻坚工作,积极选派第一书记,多方协调专项资金,为岳池县长田乡道庆寺村、武胜县三溪镇长深村改善生活生产条件,让联系贫困村和贫困户共享改革发展成果。
廉洁从政意识较强。坚持以身作则、以上率下,认真抓班子,从严带队伍。认真学习一党章两条例三准则,组织观看《镜鉴》《信仰与生活》《永远在路上》等警示教育片,定期研判廉政形势,大力实施“广土”工程,有效管控廉政风险。带头执行中央“八项规定”、省委省政府十项规定、市委市政府十一项规定和《党员干部廉洁从政的若干准则》,切实解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题。严格执行领导干部个人重大事项报告制度,依法公开相关信息,自觉接受各级监督。
主要不足:一是对党的政策理论学习系统性不强,深入度不够;二是个人性格较为急躁,批评教育干部职工不注意方式方法。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市工商行政管理局局长的合适人选。
何斌,男,汉族,1968年8月生(48岁),四川西充人,中共党员,1991年2月参加工作,党校大学文化。现任广安市质量技术监督局党组书记,提请任命为广安市质量技术监督局局长。
政治觉悟高,党性观念强。坚定不移用习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑,旗帜鲜明拥护党的领导,坚持把学习作为第一任务,加强党性锻炼,坚守政治灵魂,认真学习中国特色政治思想理论,在思想上、政治上、行动上始终与党中央、省委、市委保持高度一致。
经历多岗位锻炼,熟悉经济工作和基层情况,组织领导和协调能力强。先后担任过市扶贫办副主任、市政府办副主任、市政府副秘书长、市地志办主任、市质监局局长等职,积累了较为丰富的基层领导工作经验。任市质监局局长期间,围绕中心服务大局,积极向市委、市政府领导汇报,将质量强市作为全市战略纳入“十三五”规划,深入开展质量对标提升行动,积极评选市政府质量奖,龙头企业标杆引领作用不断加强,名牌产品品牌效应不断优化,全市产品、产业和区域质量竞争力得到明显提升。有效保障民生安全,采用政府招标购买服务的方式创新开展产品质量市级监督抽查,确保重要消费品质量安全;整顿清理电梯维保行业,建设“96933”电梯应急处置服务平台,连续多年未发生特种设备安全责任事故和系统性、区域性质量问题。
勇于创新,实绩突出。始终保持拼搏进取的锐气、奋发向上的闯劲,团结带领全体干部职工,紧贴地方经济社会发展主线,主动作为、勇于担当。担任市质监局局长以来,善于把全局干部职工干事创业的力量和热情凝聚起来,较好地推动了质监事业的和谐发展。圆满完成质监体制改革,妥善解决好了分级管理后面临的各类矛盾和遗留问题,实现了平稳过渡;坚持正确用人导向,积极营造“崇尚实干、注重实绩”选人用人良好氛围积极推荐和培养年轻优秀干部。配合推进检验检测机构改革,坚决拥护市委、市政府决定,以市质监局下属质检所、计量所、特检所为基础,在全省、全国率先开展跨行业、跨部门检验检测机构整合试点,建立综合性公共检验检测平台,改革经验在全省质量大会上交流推广。切实转变行政执法理念。创新思维,从“严罚严管”转变为“寓服务于执法之中”,对违法行为轻微并及时纠正、没有造成危害后果的一般性质量问题实行“首错不罚”,落实产品质量约谈制度,真正实现执法方式的“人性化”、执法效果的“和谐化”。认真履行党建工作责任制,切实加强基层党组织建设,创新开展党代表直接联系服务群众工作。自我要求严格,公众形象和群众口碑较好。
主要不足:一是政治理论学习有待进一步强化;二是深入基层、企业、群众调研不够。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市质量技术监督局局长的合适人选。
王建玲,女,汉族,1964年7月生(52岁),四川广安人,中共党员,1984年2月参加工作,党校大学文化。现任广安市人民政府副秘书长、市扶贫和移民工作局党组书记,提请任命为广安市扶贫和移民工作局局长。
政治素质好,理想信念坚定。坚持把学习作为解放思想、增强党性、提高能力的重要途径,认真学习科学发展观和党的方针政策、上级重大决策部署以及经济、科技、法律、管理等知识,理论功底扎实,党性觉悟高,具备很强的政治自觉性和敏感性,始终坚持中国共产党的领导,坚持共产主义信念,自觉抵制各种不良现象,牢固树立了“甘于吃苦,乐于奉献”的人生理念,在工作上扎实苦干,是一名群众信赖的好干部。
经历多岗锻炼,领导经验较丰富,领导和推动科学发展的能力较强。先后任广安区委常委、副区长,市移民办副主任、主任,市扶贫移民局局长,市政府副秘书长等职。熟悉政府工作和农业经济,统揽全局能力较强,爱学习,理论功底扎实。任现职以来,抓班子、带队伍、促发展,顾全大局,团结同志,加强管理,大办实事,在精准扶贫、脱贫攻坚、项目资金监管等方面成绩斐然。在向上争取上,扶贫移民资金争取量增长较大,2016年达12.2亿元以上,创历史新高。在精准识别上,率先提出“四评五优六不准”的贫困对象识别法和“城乡统筹识别法”,确保了贫困群众“一人不少、一个不漏”。在项目推进上,锁定目标,“挂图作战”,并层层明确“责任清单”,立下“军令状”,做到了压力层层传导,同时,突出“五大工程、五大行动、五大机制”的“555”推进思路,精准实施“五个一批”计划,统筹推进基础、产业、新村、教育、生态扶贫,广泛吸纳社会力量参与扶贫,形成了“多个渠道引水一个龙头放水”的良好扶贫格局。
思路开阔,点子办法较多,务实奋进,敢抓敢管,敢于担当,统筹协调和驾驭全局能力较强。敬业精神强,创新意识浓,脱贫业绩较为突出。率先提出“七个精准”理念,在全国产生较大影响,统筹解决城乡贫困问题等经验得到国务院扶贫办刘永富、省委书记王东明等领导的充分肯定。贫困户“二维码”、痕迹化管理、“精准扶贫APP”等工作经验得到省领导充分肯定,并在全省推广。探索实施“六三”模式,全力助力移民群众脱贫,试点经验得到国家水利部移民开发局局长唐传利的充分肯定。在培育广安特色上,率先建立贫困户“二维码”和“精准扶贫APP”信息管理平台,率先实施精准扶贫痕迹化管理,开展脱贫成效第三方评估,创新建立“六个一”的脱贫攻坚推进机制,工作经验得到了省级领导的充分肯定,为贫困对象如期脱贫摘帽奠定坚实基础。在全省率先实施精准扶贫痕迹化管理,通过建立《广安市精准扶贫痕迹管理记录簿》《广安市脱贫攻坚档案清单》,实现了精准扶贫档案化、精细化、流程化、痕迹化管理,为脱贫攻坚有章可循、脱贫过程有据可查、脱贫成效真实可见。集中开展“破五难、五到户”专项行动,有效解决贫困地区致贫的根本性问题。
群众观念重,服务意识强。为民服务形象好,工作中,始终牢固树立“全心全意为民服务”的宗旨,把“解决群众疾苦,为民谋取利益”作为抓工作、作决策的出发点和落脚点,努力为民解难事、谋福祉。创新提出的统筹解决城乡贫困问题,解决了脱贫攻坚中“平均数和大多数”的问题;探索实施的困难贫困户集中供养模式,有效解决了行动不便、生活不能自理的贫困群众照料问题,也将分散护理的劳动力解脱了出来。同时,围绕贫困地区行路难、饮水难、上学难、就医难、通讯难等五大脱贫致富的“拦路虎”,集中开展“破五难、五到户”专项行动,有效解决了贫困地区致贫的根本性问题。开展结对结亲活动,主动为联系村、结对贫困户排忧解难,让联系对象发生了翻天覆地的变化。
严于律己,清正廉洁,廉洁形象好。始终坚持廉洁奉公,严格自律,始终奉行“静以修身,俭以养德”,严格遵循勤俭节约,艰苦奋斗的作风,工作上高标准,生活上低要求,反对讲排场、比阔气。自觉遵守党风廉政建设的各项规定,认真落实党风廉政建设“一岗双责”,主动接受群众监督,做到慎始、慎微、慎欲。正确引导班子成员认真执行党风廉政建设各项规定,牢固树立了政治过硬、作风优良、勤政高效、清廉为民的扶贫移民队伍形象。
主要不足:一是与局机关同志谈心谈话不够;二是工作中有时急于求成。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市扶贫和移民工作局局长的合适人选。
李寿喜,男,汉族,1967年3月生(49岁),四川前锋人,中共党员,1986年7月参加工作,党校大学文化。现任广安市规划局党组书记,提请任命为广安市规划局局长。
政治思想素质好,党性观念强。不断加强习近平总书记系列重要讲话精神学习以及省委十届九次全会和市委第五次党代会精神的学习。同时,广猎城乡规划建设、市场经济、土地管理、群众信访等法律法规和业务知识。通过不断学习,自身党性观念得到了增强,政治素养、领导水平和业务能力也得到了进一步提升,具有强烈的政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,在政治上、思想上、行动上与党中央保持一致。
经历多岗位锻炼,熟悉城市规划建设管理、经济工作和基层情况,组织领导和协调能力较强。先后担任过华蓥乡镇镇长、党委书记,建设局长、市委办主任以及广安市招商局党组成员、副局长,邓小平故里管理局党组成员、机关党委书记,广安经济技术开发区党工委委员、规划建设局局长,广安市规划局党组成员、副局长,党组书记、局长等职,积累了较为丰富的基层领导工作经验。特别是在担任市规划局局长期间,大胆牵头推进规划体制改革创新,制定了《广安市规划局关于调整完善规划管理权责实施方案》等,进一步明确了市、区(园区)规划管理权限、范围和职责,确保了规划改革工作的有力有序有效推进。
思路清晰,重点突出,点子办法多,工作成绩较显著。自担任市规划局党组书记、局长以来,表现出较高的驾驭全局的领导能力和工作水平。组织开展了《川渝合作示范区广安发展规划课题研究》《广安市中心城区海绵城市专项规划》等12项规划编制,配合完成了产业布局规划、土地利用规划和城乡发展规划“三规合一”融合,为不断完善城市功能,提升城市承载能力提供了具体的规划引领。启动《广安市主城区控制性详细规划维护及规划管理信息系统建设(一期)》平台建设。通过努力,规划编制体系基本形成,规划管理体系基本建立,规划监督体系逐渐完善,为推进规划管理规范化、标准化、数字化奠定了良好基础。全力抓好党建促脱贫攻坚,发挥规划行业优势,为岳池县白庙镇瞿家店村新村综合体免费提供规划设计方案和规划服务,筹集4万元统筹用于该村34户结亲结对帮扶户发展鸡鸭、牛羊、藤椒产业,改善生产生活条件等。
作风务实,处事稳重。坚持依法行政,组织开展了《广安市城市规划管理条例》立法调研,代市政府草拟了《广安市空间形态管理办法》《广安市城市规划特派员管理办法》。全面推行城乡规划“五线”管理,切实做到“一部规划管到底,一张蓝图建到底”。自觉接受市人大及其常委会的监督,认真贯彻执行市人大及其常委会的决议、决定。2016年共办理提案议案18件,接待群众来访70余批次,办理广安市12345政府服务热线27件,“市长信箱、局长信箱留言”15件,做到了件件有回音,有效维护了信访群众的合法权益,公众形象和群众口碑较好。
主要不足:一是规划监督有畏难情绪,监督制度和监督措施没有及时跟上,对两区三园区违反规划行为督促整改落实不到位。二是对职工的家庭情况不甚了解,对引进人才培养使用有差距。
市政府常务会议讨论认为,该同志是广安市规划局局长的合适人选。